concediu de odihna

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

concediu de odihna

Utilizator 09:45, 10 Ianuarie 2010

Pe perioada concediului medical se acorda concediu de odihna?
Parerea angajatului este ca ,DA;a angajatorului ca ,NU.

Răspunde Citează

6 mesaje

806 vizualizări

6 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 06:25, 11 Ianuarie 2010

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Concediul medical vs. concediul de odihna Buna seara, Am si eu o intrebare: Daca am avut concediu medical pe perioada 1-9 ianuarie, iar concediul de odihna era programat in intervalul 8-10 ianuarie, ... (vezi toată discuția)

Concediu odihna si concediu medical sunt pusa in fata unei dileme. o colega ma bombardeaza cu acuzatii de genul ca: concediul de odihna nu este afectat daca ea sta o perioada in concediul ... (vezi toată discuția)

Contract de munca Va rog, daca un angajat si-a facut nota de concediu de odihna ptr. perioada 14.09 - 21.09.2018, si ulterior din 17.09. a ramas in concediu medical din data de ... (vezi toată discuția)

ctynn Utilizator · Answer 1 · 2010-01-10 09:47:50

Utilizator 09:47, 10 Ianuarie 2010

pe perioada concediului medical c.i.m. este suspendat. salariatul nu poate cere c.o. decat dupa terminarea c.bo.

Răspunde Citează

zzenovia Utilizator · Answer 2 · 2010-01-10 17:52:21

Concediul de odihna se acorda proportional cu timpul efectiv lucrat . Deci , concediul medical afecteaza numarul zilelor de concediu de odihna .

Isa Radov Consultant resurse umane · Answer 3 · 2010-01-10 19:56:59

Pe perioada concediului medical NU se poate acorda concediu de odihna.

Concediul de odihna este intrerupt de concediul medical. Cu alte cuvinte daca in timpul concediului de odihna salariatul are si concediu medical, efectuarea CO se suspenda fiind inlocuita de concediul medical.

Angela D Consultant resurse umane · Answer 4 · 2010-01-10 22:36:41

Asiguraţii a căror incapacitate temporară de muncă a survenit în timpul concediului de odihnă sau al concediului fără plată, beneficiază de indemnizaţie pentru incapacitate temporară de muncă, concediul de odihnă sau fără plată fiind întrerupt, urmând ca zilele neefectuate să fie reprogramate.

CM intrerupe CO dar, reciproca nu este valabila.

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 5 · 2010-01-11 06:25:37

pintexim a scris:

Pe perioada concediului medical se acorda concediu de odihna?
Parerea angajatului este ca ,DA;a angajatorului ca ,NU.

Nu se poate acorda Concediu de odihna pe perioada concediului medical.
Suspendarea contractului individual de muncă are ca efect suspendarea prestării muncii de către salariat şi a plăţii drepturilor de natură salarială de către angajator.