Dacă ești în probă de lucru și încă nu ești angajat și ...

Question

Discuție deschisă în [Coronavirus - Covid-19] Răspunsuri la probleme juridice, fiscale și economice generate de criza actuală

Dacă ești în probă de lucru și încă nu ești angajat și ...

Utilizator 14:55, 22 Martie 2022

Dacă ești în probă de lucru și încă nu ești angajat și ești testat pozitiv corona virus să primești concediul de cocos sau nu .

Răspunde Citează

3 mesaje

176 vizualizări

3 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 16:27, 22 Martie 2022

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Perioada de proba Drepturi gravida in perioada de proba (vezi toată discuția)

Problema-restructurare post-indemnizatie somaj-loc nou de munca In data de 5 noiembrie am primit un preaviz art 73 alin 1, ca se va desfiinta postul si in 20 de zile lucratoare contractul de munca imi va inceta.Am convenit ... (vezi toată discuția)

Angajat cu probleme ? Buna ziua Am si eu o intrebare va rog. Sunt proprietar la o firma de sisteme de securitate. De anul trecut am deschis un punct de lucru in alta localitate, ... (vezi toată discuția)

POPA GHEORGHE Specialist in domeniul Securitatii si Sanatatii in Munca · Answer 1 · 2022-03-22 16:23:40

Specialist in domeniul Securitatii si Sanatatii in Munca 16:23, 22 Martie 2022

Chiar daca este in perioada de proba, lucratorul trebuie sa aiba incheiat contract individual de munca.

Răspunde Citează

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 2 · 2022-03-22 16:27:47

Consilier juridic 16:27, 22 Martie 2022

Puteti primi, dar cine vi-l plateste?

Răspunde Citează