Cornel Vasile a scris:
In calcul va intra salariile nete din cele 12 luni eligibile pentru CCC, incepand cu luna nasterii copilui inapoi.
Este legala diminuarea salariului fara act aditional si daca putea sa modifice raportul de munca din prisma faptului ca urmeaza sa intru in prenatal?
Multumesc!