Bună seara! În cazul în care angajatorul nu respectă fișa postului și atribuie unui angajat și alte atribuții decât cele prevazute în fisa postului, ce pot face?
Angajatorul are dreptul , potrivit Codului muncii, sa dea dispozitii cu caracter obligatoriu pentru salariat, sub rezerva legalitatii lor... legea nu prevede dacă acestea sunt scrise sau verbale.