Buna ziua,va rog cum se calculeaza concediul de odihna neefectuat al unui angajat la stat, la incetare cim. ( pentru a fi platit ) pentru un angajat care si-a depus cererea de incetare contract cu data de 5.04.2023, mentionez faptul ca angajatul a fost in concediu medical din 15.decembrie 2021( fiind in incapacitate temporara de lucru) pana la incetare cim., avand dreptul la 25 de zile de co/an
multumesc frumos.
un
Indemnizaţia de concediu de odihnă reprezintă media zilnică a drepturilor salariale din ultimele 3 luni anterioare celei în care este efectuat concediul, multiplicată cu numărul de zile de concediu. ( in speta, se iau veniturile din ultimele 3 luni anterioare datei incetarii c.i.m. )
Indemnizaţie de concediu, nu poate fi mai mică decât salariul de bază, indemnizaţiile şi sporurile cu caracter permanent cuvenite pentru perioada respectivă, prevăzute în contractul individual de muncă.