un inspector de specialitate poate primi spor pentru conditii periculoase sau pentru interventie daca participa la interventii de stingere a incendiilor (prin fisa postului este obligat a conduce actiunile de interventie, instruire,control)
Doar daca exista legislatie in vigoare care sa prevada aceste sporuri (legea 330/2009 a avut grija sa abroge cam toate legile/HG/OG care prevedeau acordarea de diverse sporuri); eventual, puteti incerca negocierea in cadrul CCM-ului aplicabil institutiei acordarea unui asemenea spor, cu incadrarea in procentul de 30% prevazut de legea 330.
e...ce spune guvernul Boc e una, ce facem si noi cum putem e alta!!:D se merge pe legea protectiei muncii si se prevede acoperirea unor cheltuieli pentru asigurarea sanatatii si securitatii muncii, in cuantum fix, cu mentiunea ca acestea nu reprezinta element salarial (cred ca art. 55 din Codul Fiscal), nici nu se considera drepturi castigate...
Asta ar fi doar o varianta.
Exista sporul pentru conditii periculoase si/sau vatamatoare, de 15%, prevazut chiar de lg. 330/2009, dar pentru el trebuie regulament aprobat de Ministerul de Finante si de Ministerul Muncii...insa am inteles ca acesta nu s-ar aplica in 2010?
Hmm...greu de spus.... atatea legi pline de sange, ca nici nu mai stii ce sa aplici si ce nu. Una peste alta, io am avut cinstea si onoarea, cand am fost la instructaj cu salarizarea, sa intreb ceva din decizia CC nr. 1415/2009, si sa-mi zica directoarea de la Agentia de Prestatii Sociale( sigur...fct public imbracat in coaja de portocala) " Las-o dreacului de decizie, aia e egala cu zero, noi tre sa aplicam legea, nu deciziile" :O
Urmatoarea intrebare a fost ' d-l. prefect, e si el de acord cu aceasta afirmatie?"
si ala zice senin " Da.... " :stunned:
Hm...de aia zice Mircea Badea (si bine zice): "Traim in Romania, si asta ne ocupa tot timpul!"#-o
Si cand te gandesti ca directorii de la AJPS trebuie sa ne dea viza pe salarii (Doamne feri' cum ne-or da-o sau cand!!).