Despre webinarii
Doar abonații premium au acces regulat la webinariile premium, realizate împreună cu specialiști de top, pe o multitudine de domenii - de la legislația muncii și fiscalitate până la cea de mediu sau GDPR.
Informațiile oferite de specialiști au o utilitate imediată și vin să rezolve probleme reale cu care orice companie se confruntă.
Buna, Am o nedumerire, poate ma puteti ajuta:
Am nascut in feb 2010. Am carte de munca si cim la o firma de mai multi ani (firma A). M-am angajat la inca o firma (firma B) din alt judet din iunie 2009 cu patru ore, tot cu CIM deci am 9 luni lucrate aici.
Cum mi se va calcula indemnizatia :
85% x (12 x venit firma A + 9 x venit firma B)/12 ??????
Sau exista alt mod de calcul??
Si inca o chestie cand depun dosarul pt indemnizatie il depun si pentru alocatia de stat? Adica in termen de 60 zile de la terminarea celor 42 zile din concediu sarcina si lauzie. Sau cel pt alocatie se depune separat si eventual mai repede?
Va multumesc anticipat.
Nici nu mai stiu ce sa zic, mie din calcul asa mi-a iesit si s-a luat in calcul de doua ori luna iulie, desi am nascut in august. Iata si pe legislatia muncii: [ link extern ]
Potrivit Normelor Metodologice de aplicare a OUG nr.148/2005, pentru luna in care s-a nascut copilul se ia in calcul venitul realizat in luna anterioara celei in care s-a nascut copilul.