Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... concendieri ilegale
Intră în cont
avocatnet.ro explicăm legislația
10 de azi 
Caută (ex. salariu minim) 660 soluții astăzi

Marți, 4 martie, are loc evenimentul: Politica privind prevenirea hărțuirii la locul de muncă - De la concept la implementare practică. Participă →

Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... concendieri ilegale
Pune o întrebare 154 întrebări azi, 15 useri online acum
navigare rapidă
Ultimele discuții Întrebări fără răspuns Top răspunsuri apreciate Top discuții interesante Top membri implicați
Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

concendieri ilegale

firma la care lucrez (lantul de supermarketuri kaufland) intentioneaza sa treaca la jumate de norma sau sa oblige la demisie angajatii de la una dintre unitati, fara a le respecta dreptul la somaj,fara a le asigura masuri de protectie sociala.intrebarea mea este urmatoare: cum putem sa ne opunem eficient acestor masuri, asa incat fie sa obtzinem somaj, fie salarii compensatorii, sau alte masuri de protectie sociala?

Răspunde Citează
3 mesaje
307 vizualizări
3 participanți
Cel mai recent răspuns: Antoanela Geaman , Avocat 21:26, 19 Martie 2010
Vezi răspuns
Contactează
1. Simplu: nu semnati nici un act aditional de modificare a timpului delucru, nu demisionati, nu semnati nici o cerere de incetarea a contractului individual de munca cu acordul partilor.
2. Lasati pe angajator sa aiba initiativa.
3. Puteti sa sesizati si ITM in legatura cu nerespectarea contractului individual de munca.
Răspunde Citează
Contactează
De acor cu d-nul Valeriu...Atentie sa nu iasa din vigoare ccm prin care vi se dau compensatiile.
Răspunde Citează

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Desfiintare departament intr-o multinationala lauricafl lauricafl Buna ziua! De curand s-a auzit ca se va desfiinta un post din cadrul unei multinationale. Acesta presupune 3 locuri de munca in fiecare locatie a acesteia. ... (vezi toată discuția)
Salariu compensatoriu Arvwen Arvwen Daca CCMN prevede minim un salariu compensatoriu si CCM-Ramura minim 2 salarii compensatorii , in cazul concedierii individuale ( art.65 -1 ) angajatul poate ... (vezi toată discuția)
Probleme salarizari stelamudura stelamudura Buna ziua si bine v-am regasit. 1. In CCM, la capitolul Conditii de munca, protectie sociala, protectia muncii si P.S.I., este un articol care suna asa: ... (vezi toată discuția)