O propunere legislativă recentă vizează modificarea legislației referitoare la sistemul public de pensii, pentru a permite lucrătorilor din extracția petrolului și a gazelor naturale să beneficieze de încadrarea în locuri de muncă în condiții deosebite. Stagiile de cotizare ale acestora vor putea fi cu 30% mai scurte decât cele ale angajaților obișnuiți. Citește articolul
Din toamnă, pensiile publice vor fi reglementate de o nouă lege, care aduce mai multe modificări, unele dintre ele vizând perioadele asimilate stagiilor de cotizare. De exemplu, din actuala listă a perioadelor asimilate dispar cele în care asiguratul a beneficiat de pensie de invaliditate. Citește articolul
România și Statele Unite ale Americii au semnat recent un acord în domeniul securității sociale, documentul fiind oficializat la începutul anului. Conform înțelegerii dintre cele două state, persoanele care locuiesc în afara țării în care au acumulat drepturi de pensie pot primi aceste prestații în țara în care locuiesc. Citește articolul
Pentru a respecta angajamentele asumate prin Planul Naţional de Redresare şi Rezilienţă (PNRR), autoritățile de la noi au stabilit, printr-o ordonanță apărută în 2022, majorarea nivelului contribuției la Pilonul II de pensii private obligatorii, din 2024, cu un procent, respectiv până la 4,75%. Contribuția la pensii plătită de angajatori pentru salariați se duce parțial la sistemul public de pensii (Pilonul I) și parțial la sistemul pensiilor private obligatorii (Pilonul II). Citește articolul
Noua lege a pensiilor, care va reglementa, din toamnă, acest domeniu, aduce mai multe schimbări, inclusiv în legătură cu pensiile de invaliditate. Mai precis, gradele de invaliditate sunt redefinite, pentru a permite desfășurarea unor activități și cumulul pensiei cu veniturile generate de ele. Citește articolul
Legislația actuală a pensiilor permite, fără să impună o limită de valoare, cumulul pensiei pentru limită de vârstă cu venituri din salarii sau activități independente. Astfel, pensionarii pot să desfășoare activități ca persoane fizice autorizate (PFA), pot obține bani din drepturi de autor, chirii, dividende, oricât de mari ar fi acestea. Apoi, chiar dacă din acest an intră în vigoare noua lege a pensiilor, cumularea pensiei cu alte venituri va fi, în continuare, posibilă, doar că aceasta se raportează diferit la veniturile ce pot fi obținute simultan cu pensia. Citește articolul
Punerea în aplicare a măsurii prin care personalul profesionist operativ de intervenție ar fi putut să se pensioneze la 57 de ani va fi suspendată din nou, până la finalul lui 2024, după cum reiese din OUG 115/2023, care conține o serie de măsuri fiscal-bugetare. Acest lucru înseamnă că este amânată din nou posibilitatea medicilor și asistenților medicali ce lucrează pe ambulanțe sau ambulanțierilor, cât și salvatorilor montani de a se pensiona mai rapid. Citește articolul
Din septembrie 2024, studiile de masterat vor fi luate în considerare la stabilirea stagiului de cotizare pentru obținerea pensiei de stat, conform prevederilor din noua Lege a pensiilor, publicată recent în Monitorul Oficial. În prezent, acest lucru este posibil numai pentru studiile de licență și cele de doctorat. Citește articolul
Prevederile actuale privind locurile de muncă în condiţii deosebite sau speciale, care permit salariaților să iasă la pensie mai devreme, vor suferi, anul viitor, o serie de modificări, potrivit noii legi a pensiilor, ce a fost oficializată recent. Printre altele, se stabilește clar că lucrul în morgi este încadrat în condiții deosebite de muncă, se elimină din încadrarea în condiţii speciale unele profesii din activitatea artistică, iar lista unităților care îndeplinesc criteriile necesare pentru încadrarea în condiţii speciale de lucru se reduce drastic. Citește articolul
După ce s-a decis recent menținerea încadrărilor ca loc de muncă în condiții deosebite sau speciale până la normalizarea condițiilor de muncă, fără un termen-limită, și s-a eliminat procedura de reevaluare a încadrării locurilor de muncă în condiții speciale, Legea nouă a pensiilor publice, care va intra în vigoare în 2024, stabilește un termen-limită pentru normalizarea acestor condiții speciale și deosebite de muncă: 1 ianuarie 2035. Noua lege păstrează, practic, încadrările actuale, dar readuce în peisajul relațiilor de muncă un termen concret până la care încadrările în atare condiții mai pot fi menținute. Citește articolul