Tichetele tipărite primite de salariați pot fi folosite și după 31 ianuarie

Prin OUG 130/2021, apărută în decembrie, autoritățile au stabilit, printre altele, că biletele de valoare, adică tichetele de masă, tichetele cadou, tichetele de creșă, tichetele culturale și voucherele de vacanță, vor fi emise, începând din 1 februarie 2022, exclusiv pe suport electronic.

Totuși, cei ce au bilete de valoare în format tipărit le vor putea folosi și după data de 1 februarie, deoarece, așa cum stabilește OUG 130/2021, “tichetele de masă, tichetele de creșă, tichetele culturale și, respectiv, tichetele cadou emise pe suport hârtie (…) până la data de 31 ianuarie 2022 sunt și rămân valabile până la expirarea datei de valabilitate înscrise pe acestea”.

Așadar, chiar dacă, de luna viitoare, se vor emite doar tichete de valoare pe card, cele tipărite deja până luna asta se vor putea folosi în continuare, până la data expirării lor.

În plus, prin OUG 130/2021 s-a stabilit că angajatorii pot da acum tichete cadou doar salariaților lor, nu și “altor categorii de beneficiari, pentru campaniile de marketing, studiul pieței, promvoarea pe piețe existente sau noi, pentru protocol, pentru cheltuielile de reclamă și publicitate”, așa cum era înainte.

Firmele care nu respectă noua regulă riscă amenzi de zeci de mii de lei, mai exact, de până la 35.700 de lei. Mai multe detalii despre schimbările apărute la finele anului 2021 în legătură cu biletele de valoare pot fi citite în acest articol.