Ce prime oferă statul pentru tinerii care se angajează

Tinerii care se angajează pot beneficia de mai multe tipuri de prime pentru a-i încuraja să intre pe piața muncii și pentru a-i ajuta să se stabilească în noile lor roluri profesionale. Prin Agenția Națională de Ocupare a Forței de Muncă, sunt puse la dispoziție, de ceva ani deja, stimulente financiare pentru tinerii care își găsesc un loc de muncă.

În primul rând, tinerii șomeri neindemnizați care se angajează pentru cel puțin trei luni pot primi o primă de activare în valoare de 1.000 de lei. Prima de activare nu se poate cumula cu prima de inserție şi nici cu prima de instalare (descrise mai jos) urmând să se acorde în două tranşe, astfel:

• o tranşă de 500 de lei, la data angajării;
• o tranşă de 500 de lei, după expirarea perioadei de trei luni de la angajare.

Apoi, absolvenții care își găsesc un loc de muncă în termen de 60 de zile de la terminarea studiilor sunt eligibili pentru o primă de inserție de 1.794 de lei, plătită în două tranșe: jumătate la momentul angajării și restul după un an de zile.

Pentru a sprijini mobilitatea tinerilor care acceptă locuri de muncă mai departe de casă, sunt disponibile și prime de mobilitate. Acestea includ o primă de încadrare care poate ajunge până la 55 de lei pe zi, timp de 12 luni, pentru cei care se angajează la o distanță mai mare de 15 kilometri de casa lor. În plus, există o primă de instalare de 12.500 de lei pentru tinerii care se mută pentru un loc de muncă aflat la peste 50 de kilometri de domiciliul lor anterior. De asemenea, cei care se relochează pentru a lucra la o distanță mai mare de 50 de kilometri de casa lor pot obține o primă de relocare de 900 de lei pe lună timp de trei ani, pentru a acoperi 75% din costurile de locuire, dar nu mai mult de 900 de lei pe lună.

Notă: Pe site-ul Agenției Naționale regăsiți, pentru fiecare dintre aceste prime, detaliile și documentele necesare pentru solicitarea lor.