Despre webinarii
Doar abonații premium au acces regulat la webinariile premium, realizate împreună cu specialiști de top, pe o multitudine de domenii - de la legislația muncii și fiscalitate până la cea de mediu sau GDPR.
Informațiile oferite de specialiști au o utilitate imediată și vin să rezolve probleme reale cu care orice companie se confruntă.
DACA UN MUNCITOR A INTRAT IN CFS CU ART 54 CM INCEPAND CU 18 08 ANUL CURENT SI O VENIT PE SANTIER DE LA DATA DE 01 OCT DAR NU A ANUNTAT PE NIMENI CE TREBUIE FACUT , CU CE DATA SE INCETEAZA SUSPENDAREA?
Daca a venit la 01.10.2010 la serviciu, atunci incetarea suspendarii o puteti face cu aceasta data, iar data emiterii deciziei trebuie sa fie cu cel mult 5 zile inainte de a se depune la ITM decizia de incetare a suspendarii.
Da, aveti perfecta dreptate. In practica intotdeauna am emis deciziile relativ in aceeasi perioada de cand acestea isi produc efectele;deci se poate emite o decizie avand ca data de producere a efectelor una retroactiva fara sa riscam vreo sanctiune din partea ITM ?
1. Sanctionata, pentru ce? Care ar fi baza legala a sanctionarii?
2. Eu am incetat CIM cu efect retroactiv de cativa ani, pentru a repara ce au stricat altii inaintea mea. Ce insemna sa fac, sa-l pontez nemotivat 4 ani si sa-l concediez disciplinar? Am aplicat art.55b si... gata!