concediu de odihna

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

concediu de odihna

Utilizator 09:39, 2 Decembrie 2010

Buna ziua,
Eu si oamenii din subordine am mai avea de executat un rest de 15 zile concediu odihna din anul 2009. In luna ianuarie 2010 am fost chemati la munca din concediu cu rechemari (s-a intrerupt concediul dupa 7 zile ).Intrebarea este : mai avem dreptul sa ne luam zilele restante de concediu pe 2009? Si pe urma sa luam zilele de concediu din 2010 sau ne trimit direct in concediu din anul 2010 iar cele pe 2009 raman "pentru patrie si popor".

Răspunde Citează

9 mesaje

1209 vizualizări

6 participanți

Cel mai recent răspuns: , utilizator 11:48, 4 Decembrie 2010

Vezi răspuns

Pagina 1

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Concediul de odihna buna ziua va intreb,daca in anul 2009 nu am consumat toate zilele de concediu,pot beneficia de restul zilelor anul acesta s-au in cazul incetarii ... (vezi toată discuția)

Nu am primit tot concediul pe anul trecut Buna ziua! Sunt angajatul unei firme de la sfarsitul anului 2008. In 2010 am beneficiat doar de 10 zile de concediu, care mi s-a platit, restul zilelor ... (vezi toată discuția)

Zile concediu neluate Buna ziua ! As vrea sa intreb, cum se procedeaza in cazul in care, pe anul 2014 am avut de luat 12 zile concediu de odihna, din care am luat doar 7, ramanand ... (vezi toată discuția)

rosu gheorghe Utilizator · Answer 1 · 2010-12-03 14:36:42

Oare cand si cum i se poate imputa unui angajat ca din vina lui nu si-a luat concediu de odihna si deci ca atare si-a pierdut acest drept?

claudiu74 Utilizator · Answer 2 · 2010-12-04 11:38:11

Banuiesc ca este o gluma . Crezi ca eu nu vreau sa am concediu ca toata lumea ? De zece ani de cand lucrez la firma asta (1999) ,doar din 2007 am norocul sa fac concediile in luna ianuarie("o placere deosebita" ) .Pana atunci nici nu apucam sa le fac imi dadeau banii in mana si bagam munca ca "mig-ul in picaj" .

claudiu74 Utilizator · Answer 3 · 2010-12-04 11:48:55

Am facut cerere pentru efectuarea zilelor de concediu ramase neefectuate .Daca nu mi-o aproba fac o sesizare la ITM caci mai am si 2 luni cu 10 ore pe zi si 8 ore in zilele de sambata lucrate, la care nu mi-a platit decat programul normal de 8 ore (40 ore pe saptamana).
Oricum multumesc tuturor pentru bunavointa de a ma ajuta cu un sfat ,va doresc sarbatori fericite si o zi mai buna decat cea de ieri si mai proasta decat cea de maine .