Buna seara.
Exista ceva mod de a trage la raspundere angajatorul pentru deciziile de sanctionare emise abuziv si ilegal?
Nu au fost contestate in termenul de 30 zile de la comunicare.
Nu doresc sa cer neaparat anularea lor dar macar sa se constate ca au fost emise ilegal, in mod abuziv bazandu se pe acuzatii false si mincinoase.
Pot dovedii totul cu acte si inscrisuri, incl martori.
Ce cale de atac credeti ca ar fi in masura sa pedepseasca pe acesti infractori?
multumesc
Decizie concediere
MihaiCL
Buna ziua.
Mai jos regasiti decizia de concediere cu care am fost concediat.
Va rog frumos sa mi spuneti daca se gasesc elemente care sa conduca la nulitata ... (vezi toată discuția)