Conform art 254 alin 3 din Codul Muncii in baza unei note de constatare si dupa evaluarea pagubei se poate recupera prejudiciul cauzat de angajat cu acordul partilor ; in acest caz se retine direct din salariu ? cine trebuie sa faca nota de constatare si evaluarea pagubei ?
Multumesc !
Angajamentul de palta nu constituie titlu executoriu si, prin urmare, in baza acestuia nu se pot face retineri ... Contravaloarea pagubei recuperate prin acordul partilor nu poate fi mai mare decat echivalentul a 5 salarii minime brute pe economie.
Totusi, exista posibilitate ca angajatul sa plateasca acea diferenta de bani din propria initiativa si apoi sa se incheie un acord pentru prejudiciul avand o valoare de cel mult 3500 lei.
Deci nu se poate retine din salariu nimic, doar dupa ce angajatul intra in posesia banilor sa dea societatii cel mult 3500 lei in baza angajamentului de plata ?
Lipsa inventar
colega3
la inventar efectuat in luna mart. s a constatat o lipsa in val de 9000 lei. angajatorul vrea sa recupereze paguba de la fiecare angajat, emitand facturi pe ... (vezi toată discuția)