ma confrunt cu o noua situatie:
o salariata are concediu pt.crestere copil pana la data de 30.09.2008.intre timp a mai nascut un copil si doreste ca incepand cu data de 01.10.2008 sa intre in concediu pt crestere copil (al 2lea consecutiv)
intrebarea este: se poate acorda concediu in continuarea concediului initial, chiar daca salariata nu a lucrat deloc intre cele 2 sarcini??
multumesc
Puteti sa va intoarceti la servici oricand doriti.
Termenul limita pana la care puteti sta in concediu pentru cresterea copilului este data la care copilul dvs implineste 2 ani. Dupa aceasta zi puteti sa reveniti la servici.
multumesc tare mult! si daca se prelungeste concediul pana la 3 ani,as putea beneficia si eu (mentionez ca sunt singurul parinte pt copilasul meu) sau doar mamicile de 2009? va multumesc si imi cer scuze pentru deranj!
Nu este niciun deranj, doamna.
Este foarte greu de presupus ceea ce va prevedea aceasta lege despre care faceti referire in mesaj. Din experienta, pot sa va spun ca noua lege va cuprinde si dispozitii referitoare la mamicile care se afla deja la data adoptarii acesteia in CIC.