monik a scris:
ok, deci in niciun caz nu e obligatoriu? numai dc scrie in CCM sau CIM? iar daca nu scriu in CCM si CIM e in regula?
Se poate negocia cu angajatorul in care nu exista nicio asfel de prevedere aplicabila acestuia ... insa potrivit art.67 C.mun. acordarea acestora nu este obligatorie , decat daca sunt prevazute in ccm , in cim sau in reg.intern al acestuia.