Buna ziua , ma confrunt cu o problema si am decis sa apelez la dumneavoastra.Sotul meu lucreaza la o societate ca economist (conform contract de munca si completare carte de munca pana la sfarsitul anului 2010).In contractul de munca perioada de preaviz in cazul demisiei este de 15 zile lucratoare. De curand a demisionat si i se spune ca trebuie sa stea in preaviz 30 zile din cauza faptului ca in 2006 a semnat o decizie prin care este numit sef de service( decizia este la nivel intern, neinregistrata la itm, fiindu-le lor necesara pentru implementarea ISO).Precizez ca alt act aditional de modificare a functiei nu exista, iar pentru perioada de preaviz nici atat.
In calitate de PFA nu aveti cum sa aveti perioada de proba .... acestea sunt inserate , in general, in contractele de munca ..
Contractul nu devine nul daca o clauza contravine prevederilor legale... acea clauza trebuie sa fie anulata si inlocuita cu o clauza care sa fie in concrdanta cu legea ..
Demisia
madalinamadutza
buna seara! sunt angajata in functia de farmacist diriginte si vreau sa mi depun demisia din mai multe motive pe care patronii mei(ei nefiind de profesie) le ... (vezi toată discuția)