In cazul desfiintarii unui post cat timp nu se fac angajari?

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

In cazul desfiintarii unui post cat timp nu se fac angajari?

Utilizator 13:55, 3 Ianuarie 2012

In cazul desfiintarii unui post in cadrul unei societati, cat timp nu se pot face angajari pe postul respectiv? Va rog sa imi raspundeti la aceasta intrebare cat mai explicit (am intrebat si la somaj si nu au stiut ce sa imi raspunda).trebuie sa existe o perioada in care sa nu am voie sa fac angajari (cei de la somaj m-au indrumat catre ITM dar nu am avut timp sa ajung)..astept un raspuns cat mai repede...va multumesc

Răspunde Citează

60 mesaje

7699 vizualizări

6 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 07:03, 19 Decembrie 2017

Vezi răspuns

Răspunsuri moderate (6)

Pagina 7

Pagina 9

Alte discuții în legătură

Urgent..... prelungire contract pe revisal nou Buna ziua, va rog mult de tot un raspuns cat mai urgent: Maine, 04.10.2011 imi expira un contract la salariatul X, iar legal, azi, 03.10.2011 trebuie sa ... (vezi toată discuția)

Cim neinregistrat in revisal Buna ziua, Va scriu in speranta unui raspuns care sa imi clarifice mai bine incertitudinile. Am fost angajata la o firma pentru 3 ani si o luna, timp in care ... (vezi toată discuția)

Revisal probleme Am urmatoarea problema in ceea ce priveste programul Revisal si poate ma puteti ajuta cu un sfat, daca in Revisal au fost introduse contractele pe perioada ... (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2012-09-12 13:05:58

Consilier juridic 13:05, 12 Septembrie 2012

C.i.m. efectiv este incheiat pe durata nedeterminata sau pe determinata si a fost transmis gresit in REVISAL?

Răspunde Citează

crasna Utilizator · Answer 2 · 2012-09-12 13:10:49

CONTRACTUL l-am facut pe nedeterminata si automat s-a transmis gresit si in revisal.el trebuia facut pe perioada determinata.ce fac in acest caz?

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 3 · 2012-09-12 13:20:44

In acest caz, fie se face modificare din nedeterminata in determinata .. fie se inceteaza respectivul c.i.m. si se va incheia unul nou pe durata determinata...

crasna Utilizator · Answer 4 · 2012-10-12 16:33:23

buna ziua!as vrea sa ma lamuriti si pe mine cu o problema, si anume cu revenirea mamei din crestere copil cu o luna mai devreme.se procedeaza la fel si pentru si pentru 2 ani si pentru 1 an de crestere copil?va rog sa imi spuneti cum ar trebui sa procedez si ce acte ar trebui sa intocmesc pentru aceasta procedura.?

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 5 · 2012-10-12 18:19:19

1. Salariata depune o cerere de reluare a activitatii incepand cu data de ...

2. Pe baza acestei cereri , angajatorul va emite o decizie de incetare a suspnedarii si de reluare a activitatii.

3. Incetarea suspendarii c.i.m. se completeaza si se transmite prin REVISAL.