Incetare suspendare pentru concediu crestere copil

Question

Discuție deschisă în Şomaj, concediu creştere copil, asigurări sociale şi asistenţă socială

Incetare suspendare pentru concediu crestere copil

Utilizator 23:20, 1 Mai 2012

Buna seara,

Ma confrunt cu urmatoarele probleme si pentru a rezolva cat mai corect as dori sa stiu si parerea dvs., asadar :
- am o salariata care a intrat in 2009 in concediu crestere copil pt 2 ani, dar in 2010 a nascut un al doilea copil, asadar i-am prelungit suspendarea pt inca 2 ani.
1. Angajata trebuie sa faca cerere de reluare a activitatii ? ( eu stiu ca angajatorul e obligat sa ii suspende incetarea )
2. Avand in vedere faptul ca a avut peste 6 luni suspendare, trebuie sa o trimit la medicul de medicina muncii inainte de reluarea activitatii , nu ?
3. Cand trebuie sa revina la lucru in aceeasi zi cand implineste copilul 2 ani sau in ziua urmatoare lucratoare ?
4. Marea nelamurire, avand in vedere ca a avut ambele nasteri inainte de 1 ianuarie 2011, care este legea la care trebuie sa ma raportez cand revine, cea in care angajatorul este obligat sa o tina angajata pe acelasi post si salariu pt. 1 luna , respectiv Ordonanta 148/2005 sau trebuie sa o tin angajata 6 luni , conform Ordonantei 111/2010.

Va multumesc anticipat pentru sfaturi,
M.

Ultima modificare: Marți, 1 Mai 2012

Răspunde Citează

9 mesaje

5064 vizualizări

3 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 18:06, 1 Iunie 2012

Vezi răspuns

Pagina 1

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Reinceperea activitatii dupa terminarea concediului pentru cresterea copilului Va rog sa imi spuneti care este ziua in care trebuie sa se reinceapa activitatea dupa concediul de crestere a copilului? Vreau sa imi dati un exemplu concret : ... (vezi toată discuția)

Reintoarcerea la locul de munca dupa ccc buna,in 11 iunie 2012 implineste baietelul meu 2 ani si as avea mai multe intrebari legat de reintoarecerea la locul de munca - cand ar trebui sa fie prima zi ... (vezi toată discuția)

Cerere incetare suspendare ccc Buna ziua, In cazul in care un angajat doreste sa revina in campul muncii dupa expirarea celor doi ani de CCC, in cerere suspendarea se completeaza cu data de ... (vezi toată discuția)

Mariralu Utilizator · Answer 1 · 2012-06-01 13:29:05

Data revenirii este 05 iunie 2012, dar conform art. postate de dl. Tudor Valeriu, incetare este in ziua urmatoare, care ar fi 02 iunie, stand si gandind putin problema, mi-am dat seama de o chestie logica daca i-as face incetare suspendare cu 05.06.2012 ( ziua lucratoare ) asta ar insemna in regim de pensii si somaj ca a avut intrerupere din data de 02 iunie pana in 05 iunie si nu este cazul .
Asadar ziua urmatoare este 02 iunie 2012, decizia este cu 02 iunie 2012, revenirea propriu-zisa cu 05 iunie 2012 .

Valeriu TUDOR Consultant resurse umane · Answer 2 · 2012-06-01 15:02:58

Aveti dreptate asa ca:

1. Reluarea activitatii se face cu data zilei urmatoare in care copilul implineste 2 ani (2 iunie) chiar daca aceasta zi pica intr-o zi nelucratoare (libera).

2. Prezentarea salariatei la serviciu se face in prima zi lucratoare dupa data de 2 iunie, adica pe 5 iunie.

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 3 · 2012-06-01 18:06:57

Mariralu

Cred ca nu ati inteles ... CCC inceteaza la data implinirii varstei de 1 an , 2 ani , respectiv 3 ani a copilului si nu in ziua urmatoare celei in care a implinit aceasta varsta .. prin urmare, incetarea suspendarii va avea loc la data incetarii CCC ..

Ziua revenirii la munca este ziua urmatoare celei in care copilul a implinit varsta de 1 an, 2 ani , respectiv 3 ani , dupa optiunea CCC ales.

In speta, daca copilul a implinit azi una din varstele prevazute mai sus , astazi inceteaza si CCC , prin urmare, tot astazi , inceteaza si suspendarea .. revenirea teoretica se face cu data de 02.06 , iar cea efectiva cu data de 05.06.