preaviz conform art 65 codul muncii

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

preaviz conform art 65 codul muncii

Utilizator 14:02, 11 Ianuarie 2013

Am nevoie de o informatie si va multumesc in prealabil celor care o veti da.
Am fost anuntata ca voi fi disponibilizata conform art 65 codul muncii, urmeaza sa semnez si hartia oficiala. Mi s-a spus ca va trebui sa plec dupa 20 zile lucratoare. Intrebarea mea catre dvs este: daca in perioada de preaviz intervine o problema medicala la mine sau, Doamne fereste, la copilul meu se va suspenda acest preaviz?

Răspunde Citează

9 mesaje

3857 vizualizări

5 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 17:17, 11 Ianuarie 2013

Vezi răspuns

Pagina 1

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Durata orelor de munca in preaviz la concediere Buna ziua, am primit o comunicare in data de 08.08.12 ca potul care il ocup se desfiinteaza dar nu din motive economice ci pentru ca asa a hotarat ... (vezi toată discuția)

Codul muncii - concediere sau demisie mar interesa un cod al muncii mai detaliat cum ar fi daca cineva isi da demia stiu ca trebuie sa stea 20 de zile lucratoare - preaviz insa am aflat de ... (vezi toată discuția)

Oprire bonuri de masa si conditii de demitere 1. Se poate legal, ca un angajator sa nu mai dea salariatilor bonuri de masa, fara sa-i anunte in prealabil, avand doar ca explicatie ca firma merge in ... (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2013-01-11 16:28:47

mihaitzab

Intr-adevar, pe perioada de preaviz veti merge la serviciu 4 ore/zi ... pe perioada de preaviz, atat anagajtorul cat si salariatul au aceleasi drepturi si obligatii prevazute in c.i.m. .. prin urmare, veti putea beneficia de tichete de masa

mihaitzab Utilizator · Answer 2 · 2013-01-11 17:07:18

Utilizator 17:07, 11 Ianuarie 2013

si in cazul in care eu deja mergeam 4 ore ?

Răspunde Citează

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 3 · 2013-01-11 17:17:12

Da, intrucat durata timpului de munca in preaviz este cea prevazuta in c.i.m., daca in ccm aplicabil angajatorului sau in reg.intern al acestuia nu se prevede altfel.