Angajat fara carte de munca

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Angajat fara carte de munca

Utilizator 23:01, 21 Iunie 2009

Ce poate face o persoana care a lucrat fara carte de munca la un patron (respectivul are si un restaurant ) in domeniul amenajarilor interioare . Patronul i-a tinut cartea de identitate vreme indelungata sub pretextul ca-i va face carte de munca . Acum nu i-a mai platit salariul pt 2 saptamani , trebuia sa-i dea 8,5 milioane.
In situatia lui mai sunt si alte persoane . El nu stie numele societatii , doar numele acelui restaurant .
Mi-a povestit situatia lui si as vrea sa pot sa-i dau un sfat care sa-l ajute sa-si recupereze acesti bani .

Ultima modificare: Duminică, 21 Iunie 2009

12 mesaje

4057 vizualizări

7 participanți

Cel mai recent răspuns: , Avocat 21:24, 22 Iunie 2009

Vezi răspuns

Pagina 1

Pagina 3

Alte discuții în legătură

Neplata salariului- cum pot sa dau in judecata patronul? Buna ziua, Am o intrebare legata de neplata salariului. Sunt studenta si pe timpul vacantei de vara am decis sa ma angajez. M-am angajat din data de ... (vezi toată discuția)

Program de lucru și de odihnă nerespectat de patron. ce putem face ca să-l determinăm să țină cont de codul muncii? Buna ziua. Lucrez in turism,ca ospatar,intr-un restaurant din Sinaia. Programul de munca al restaurantului este 11:00-24:00. Programul nostu,ca angajati,incepe ... (vezi toată discuția)

Plata concediului de odihna Am lucrat ca asistent personal al unei persoane cu handicap grav-deci angajatul unei primarii.La solicitarea angajatorului am cerut incetarea contractului de ... (vezi toată discuția)

Iael Utilizator · Answer 1 · 2009-06-22 15:50:37

Am citit cateva posturi chiar pe acest forum din care am inteles ca ITM de obicei nu prea face nimic .
Traim in Romania ....

Am incercat sa vorbesc cu angajatorul dar nu se poate discuta cu el .Varianta lui este ca muncitorul respectiv se afla in proba ( in fapt cateva luni ) .
Am vrut sa vorbesc cu el gandindu-ma sa incerc sa rezolvam problema fara sa-i creez probleme .Poate ca stie el ( desi nu i-am mentionat nimic de itm ) cum functioneaza sistemul .
Am aflat numele firmei si faptul ca se afla in procedura de executare silita pt obligatii neachitate la buget .
Nu cred deloc intr-o rezolvare prin sesizare la ITM.
Ce alta solutie mai exista ?

Nicoleta Ilea Consultant resurse umane · Answer 2 · 2009-06-22 15:57:20

Consultant resurse umane 15:57, 22 Iunie 2009

Puteti sesiza Inspectia Muncii, for superior ITM si se poate chema in instanta angajatorul.

Ultima modificare: Luni, 22 Iunie 2009

Iael Utilizator · Answer 3 · 2009-06-22 16:29:23

Angajatorul desfasoara activitatea in Arges .Am inteles ca exista chiar o ancheta DNA Bucuresti la ITM Arges
[ link extern ]
Sa adreseze sesizarea Inspectiei Muncii din Bucuresti ?

Daniela Vorovenci Consultant fiscal · Answer 4 · 2009-06-22 16:43:46

Pai in cazul acestea sesizati cu incredere ITM Arges...daca exista o ancheta credeti ca vor sta cu mainile in san?....
Dar cel mai bine ca sa nu mai ajungeti in astfel de situatii , cereti contractul de munca si fiti mai hotarati in a va cere drepturile.

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 5 · 2009-06-22 19:00:13

Consilier juridic 19:00, 22 Iunie 2009

Puteti sesiza Inspectia Muncii ....:)