bataie de joc

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

bataie de joc

Utilizator 16:01, 25 Iunie 2009

odata cu `criza` asta tot mai multi angajatori profita de pe urma ei..Am incercat sa lucrez la un restaurant pe salariu minim program de zece ore pe zi..Am stat 2 zile (dar numai 15 ore in total) si daca am vazut ca nu au de gand sa facem un contract ceva i-am sunat pe sefi sa la spun ca nu mai merg si motivul.Cand am intrebat insa daca voi fi platita au inceput sa comenteze si sa ameninte...Nu e dreptul meu ca in aceste 2 zile sa fiu platita?pot merge la itm pentru a face o plangere?Indiferent de e criza sau nu as dori ca angajatorii sa fie mai seriosi si mai `legali`..sa nu-si mai bata joc de angajati...Astept un raspuns cat mai repede daca se poate .va multumesc anticipat

Ultima modificare: Joi, 25 Iunie 2009

7 mesaje

412 vizualizări

4 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consultant resurse umane 09:42, 26 Iunie 2009

Vezi răspuns

Pagina 1

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Lichidarea dupa desfacerea contractului de munca puteti va rog sa imi spuneti daca dupa ce am lucrat un an si 5 luni la o firma cu contract de munca pe o perioada nedeterminata si in urma cu 2 luni m-a trimis ... (vezi toată discuția)

Ore suplimentare neplatite si alte nereguli grave Unde pot sa apelez, o recomandare , ce as putea face cand angajatorul isi bate joc de oameni .Adica scade bani din salar cand si cum are chef,uneori pana la ... (vezi toată discuția)

Litigiu de munca acum 3 ani am fost angajata cu contract de 8 ore pe perioada nedeterminata ca necalificat desi terminasem un liceu de profil ( m-am ... (vezi toată discuția)

Nicoleta Ilea Consultant resurse umane · Answer 1 · 2009-06-26 09:42:32

Contractul de munca, extrem de rar se semneaza inca de la interviu. De obicei se semneaza in prima zi de munca.
Mai rar veti gasi colegi care vor sustine si in instanta faptul ca dvs ati lucrat acolo, dar se pot prezenta alte dovezi: acte semnate de dvs, mail-uri cu numele dvs, colaboratori sau furnizori ai societatii cu care dvs ati mentinut legatura, etc.