Indemnizatie crestere copil 2009

Question

Discuție deschisă în Şomaj, concediu creştere copil, asigurări sociale şi asistenţă socială

Indemnizatie crestere copil 2009

Utilizator 13:44, 4 August 2009

Buna ziua

Cat va primi o mama care va naste in decursul anului 2009 indemnizatie lunara pentru cei doi ani in care va dori sa stea acasa?
Care este noua lege?
Va multumesc

Say

11 mesaje

4810 vizualizări

5 participanți

Cel mai recent răspuns: , Contabil 12:43, 14 Septembrie 2009

Vezi răspuns

Pagina 1

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Problema intrare in concediu de ingrijire a copilului nr. 2 Buna seara! Sper ca ma adresez unde trebuie. Imi cer scuze daca am nimerit gresit! Am urmatoarea problema: sunt in concediu de crestere a primului copil ... (vezi toată discuția)

Pot beneficia de indemnizatie daca... Am lucrat din 2007 pana in nov 2011 din nov 2011 pana in iunie 2012 am fost in somaj,din iunie pana in sept 2012 am lucrat cu carte de munca si din ian 2013 ... (vezi toată discuția)

Concediu creștere copil Buna ziua, Va rog frumos sa ma ajutați ca nimeni nu ma lamureste concret ce este de facut. Sunt in urmatoarea situatie: Momentan sunt in concediu crestere ... (vezi toată discuția)

pakos Utilizator · Answer 1 · 2009-09-09 12:30:20

Ca sa puteti beneficia de indemnizatie trebuie ca in cele 12 luni anterioare nasterii copilului sa fi realizat venituri profesionale (in cazul dvs, sa fi incasat salariu). Ma intereseaza cum ati figurat in aceste 8 luni la angajator? In concediu fara plata, concediu medical, cum?

raluk85 Utilizator · Answer 2 · 2009-09-09 12:41:25

Nu stiu exact ce a facut fosta mea sefa cert e ca vrea sa ma ajute dar sa ma interesez eu ce si cum de aceea am intrebat poate stiati vreo portita.Pana la urma o sa ma interesez tot la ea ;nu cred ca a vorbit fara sa stie ea ceva ceva .Daca am fost in concediu fara plata nu e nici o sansa nu?

pakos Utilizator · Answer 3 · 2009-09-09 12:48:07

Ba da, se poate. Sefa va trebui sa depuna declaratii rectificative din urma, sa plateasca contributiile angajat + angajator pe toata aceasta perioada, iar dvs veti putea beneficia de concediu pre si postnatal. Intrebam ca sa va spun concret ce trebuie facut.

raluk85 Utilizator · Answer 4 · 2009-09-09 17:10:42

Utilizator 17:10, 9 Septembrie 2009

Multumesc mult

Costinel Burca Contabil · Answer 5 · 2009-09-14 12:43:41

raluk85 a scris:

Nu stiu exact ce a facut fosta mea sefa cert e ca vrea sa ma ajute dar sa ma interesez eu ce si cum de aceea am intrebat poate stiati vreo portita.Pana la urma o sa ma interesez tot la ea ;nu cred ca a vorbit fara sa stie ea ceva ceva .Daca am fost in concediu fara plata nu e nici o sansa nu?

Potrivit Codului Muncii , angajatorul nu va poate trimite in concediu fara plata sau CFS fara ca dumneavoastra sa fi facut o cerere in acest sens !