sunt angajata la o firma din 1997 in 2008 firma ma detaseaza la o alta firma aceasta obligandu-se sa imi plateasca salariul si contributiile .In 2009 iunie mucitori intra in conflict de munca si angajatorul le suspenda contractele pe perioada grevei ,eu nu am contractul suspendat ,din iunie nu exista stat de plata si taxele la somaj sunt neplatite di 01/01/2008 .Firma la care sunt angajata are dosar depus la tribunal pentru insolventa.Administratorul vrea sa ma disponibilizeze sa nu raman cu contract pe perioada falimentului si sa imi i-au dreptul de somaj.Oare am dreptul daca cotizatia nu o am platita din 2008?avand doar contract de munca de 12ani cu firma?
astept raspuns urgent !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
In cazul detasarii contributiile datorate de angajator/angajat sunt platite de societatea la care sunteti detasat. Sa inteleg ca nici acestia nu au platit contributiile??
Detasare
marcucarolina
Buna ziua,
Care sunt pasii pe care trebuie sa-i parcurg in cazul unei detasari ?
Salariatul are dreptul la o compensatie de 50 %din salariul de baza daca ... (vezi toată discuția)