adeverinta vechime munca

Buna ziua! Lucrez la o firma din 2004, cand s-au distribuit in 2011 carnetele de munca mi s-a spus ca mie nu mi s-a facut si ca oricum nu mai foloseste la nimic, desi colegii mei angajati din acea perioada au carnete de munca. Recent am aflat ca perioada de vechime de dinainte de 2011 se probeaza la dosarul de pensie cu acel carnet sau cu o adeverinta de vechime vizata de itm.Am sunat la HR si le-am cerut sa-mi elibereze o adeverinta de vechime si au zis c-o sa-mi dea o adeverinta care o sa trebuiasca sa fie vizata de itm ilfov, dupa care mi-au trimis pe mail o cerere facuta in numele meu catre itm ilfov (e normal?) in care eu solicit eliberarea adeverintei de vechime deoarece nu mi s-a facut carnet de munca, dupa care o sa-mi elibereze firma o alta adeverinta din 2011 pana in 1 iunie 2017 cand o sa-mi inceteze contracul de munca deoarece nu mai vreau sa lucerz ptr ei. E normal ca pentru acelasi contract de munca sa se elibereze doua adeverinte, afecteaza cu ceva sau era suficienta una singura. Va rog sa ma ajutati cu un raspuns. Multumesc.