avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 904 soluții astăzi

Joi, 6 februarie, are loc evenimentul: AI Act: De la reglementare la implementare - Ghid practic de conformare pentru companii. Participă →

Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... Se poate ca o companie sa taie bonurile de masa?
Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Se poate ca o companie sa taie bonurile de masa?

Buna ziua,

In compania la care lucrez s-a luat decizia ca in cazul in care un angajat isi ia concediu medical intr-o luna (indiferent ca este o zi sau mai multe), NU va primii pe intreaga luna respectiva bonurile de masa pe zilele lucrate.

Este legala o astfel de decizie? ... si daca nu, imi puteti spune legea/art care sunt incalcate?
Cel mai recent răspuns: Cornel Vasile , Consilier juridic 06:39, 8 Martie 2018
O modalitate a dovezii comunicare este semnatura salariatului ca a luat la cunostinta de decizia respectiva.
De exemplu, la decizie se ataseaza un tabel cu salariatii care semneaza de luare la cunostinta sau pe spatele deciziei salariatii semneaza de luare la cunostinta
Ultima modificare: Joi, 8 Martie 2018
Cornel Vasile, Consilier juridic

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Concediere in cfs Instantlife Instantlife Buna ziua, Problema este urmatoarea: Un angajat este disponibilizat cf 65 CM, omul e chemat, se prezinta la HR, semneaza de luare la cunostinta. Dupa 2 zile ... (vezi toată discuția)
Munca de rusalii Viovas Viovas Buna ziua. Imi puteti spune care este procedura in cazul in care luni, de Rusalii, la un punct de lucru, oamenii vor trebui sa munceasca? Este de ajuns o ... (vezi toată discuția)
Fluturasi salariu nelush nelush Va rog sa-mi spuneti daca salariatii sunt indreptatiti sa primeasca la primirea drepturilor salariale, fluturasii de salariu, si care este Legea care ... (vezi toată discuția)