FOSTUL ANGAJATOR REFUZA SA IMI ELIBEREZE CARNETUL DE MUNCA DUPA CE ACESTA A FOST INCHIS IN URMA INCHEIERII CONTRACTULUI DE MUNCA PRIN DEMISIE DEOARECE AM O DATORIE LA EI . EU MOMENTAN NU MAI LUCREZ IAR CARNETUL IMI ESTE NECESAR PT URMATOAREA ANGAJARE. DATORIA PE CARE O AM LA EI O RECUNOSC DAR PENTRU CA NU AM FOST LASATA SA STAU IN PREAVIZ( CI OBLIGATA SA PLEC IN ZIUA IN CARE AM PREZ DEMISIA), IAR REMUNERATIA DIN PERIOADA DE PREAVIZ AR FI ACOPERIT DATORIA , MOMENTAN PANA NU INCEP SA CASTIG IAR NU POT SA LE PLATESC. MA ANGAJEZ CA LE PLATESC ESALONAT PT CA ESTE VORBA DOAR DE 505 RON DAR CUM FAC SA IAU CARNETUL DE MUNCA?
stati putin !
decretul 92 nu a fost abrogat la 1 ianuarie 2004? asa se prevedea in art 298 alin 3 in vechiul cod al muncii?
daca a fost o data abrogat, nu inteleg:-/
Ma bag si eu, ca m-a lovit nevoia: d.92 da in competenta judecatoriei conflictele in leg.cu carnetele de munca; l.168 - cele privind conflictele de munca (si de drepturi); codul de proc.civ.- zice ca tribunalul. Daca il sanctionez pe salariat, unde sa-i spun ca se poate plange? A propos, aveti un "model" de decizie de sanctionare? Stiu ce tre sa cuprinda dar mi-ar placea sa vad una..
Despre demisie
MGabriel
1.In cazul in care angajatul isi trimite demisia prin posta (ex.prioripost cu confirmare de primire),cum poate demonstra,in eventualitatea ca apar probleme,ca ... (vezi toată discuția)
Carnet de munca
Dinush
Daca nu am carnet de munca, mi se poate elibera o adeverinta de la ITM cu veniturile cumulate? daca imi cumpar un carnet de munca imi poate si trece ... (vezi toată discuția)