calcul vechime in munca pt.spor/pt.stagiu cotizare

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

calcul vechime in munca pt.spor/pt.stagiu cotizare

Utilizator 18:59, 5 Noiembrie 2009

O persoana fizica a avut o perioada(6 luni, de exemplu) un contract de parteneriat cu o pers. juridica. Pe aceasta perioada a incheiat un contract de asigurare cu Casa de pensii( acest contract de asigurare e mentionat in cartea de munca). Ulterior persoana s-a angajat cu contract de munca la o institutie.
Intrebare: Perioada cat a avut contract de parteneriat se ia in considerare la calculul vechimii in munca pentru stabilirea transei sporului de vechime?
As dori baza legala?

Răspunde Citează

8 mesaje

2858 vizualizări

5 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 08:03, 7 Noiembrie 2009

Vezi răspuns

Răspunsuri moderate (1)

Pagina 1

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

concediu crestere copil - se considera vechime in munca? buna seara, am doi copii nascuti in oct. 2000 si febr. 2004. pt. primul mi se ia in calcul concediul de doi ani la calcularea sporului de vechime, iar pentru ... (vezi toată discuția)

Spor de vechime Am o vechime de 20 de ani, la data de 08 august a acestui an. Am depus cerere pentru majorarea procentului de vechime de la 20 la 25% incepind cu data de ... (vezi toată discuția)

Concediu crestere copil-vechime in munca Concediul pentru cresterea copilului in varsta de pana la 2 ani se considera sau nu vechime in munca ( pt calcul spor vechime)?? (vezi toată discuția)

bobcat27ad Utilizator · Answer 1 · 2009-11-06 20:33:57

Eu nu inteleg totusi, in alt post ati dat urmatorul raspuns:

Data post: Vineri, 6 Noiembrie 2009, 19:25
Subiect: RE: vechime in munca perioada concediului pentru ingrijire copil
Deoarece Legea nu are caracter retroactiv , ci se aplica numai pentru viitor.

Este aceeasi speta...Poate altfel pusa intrebarea... Sau ati raspuns dumneavoastra la fel si eu inteleg diferit...?!? Puteti fi explicit, va rog?

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 2 · 2009-11-07 08:03:55

Este acelasi raspuns, dar dat altfel ... aici am scris "este considerat vechime in munca de la data intrarii in vigoare a Legii nr.7/2007" ceea ce este asemanator cu cel dat pe celalalt topic ca legea nu are caracter retroactiv ....:)