Sunt usor nedumerita intr un anume aspect si anume:
De 4 ani sunt angajata la o firma pe un post care in evidentele codurilor COR figureaza cu studii medii, eu avand studii superioare (facultate si master) si voiam sa stiu in ce mod m ar ajuta daca in contractul meu de munca as figura cu o functie bazata pe studii superioare si daca este posibila schimbarea functiei mele de la studii medii (functionar administrativ) la o alta functie bazata pe studii superioare.
Tin sa mentionez ca am avut o discutie cu doamna de la resurse umane si initial a spus ca ma poate ajuta cu functia de analist client ( studii superioare), insa nu am primit niciun act aditional, Pe parcurs eu am intrebat daca este posibil sa fiu incadrata pe o functie care are legatura cu studiile pe care le am terimat si anume facultatea de drept si master in cariera judiciara, raspunsul fiind nu. Ulterior, am primit un act aditional cu functia de sef birou import-export, insa aceasta functie nu face parte din catergoria studiilor superioare din cod COR ci din categoria Nivelul de instruire: nedefinit de COR; in functie de alte reglementari, act aditional pe care eu nu am vrut sa il semnez, iar acum mi se spune ca nu se poate cum as dori eu. Ma puteti lamuri cu aceste aspecte, va rog?
Studii superioare
andrey2501
Buna ziua
Am terminat facultatea de drept si un masterat in audit financiar contabil.Intrebarea mea este daca ocupand o functie de bibliotecar sunt platita cu ... (vezi toată discuția)
Promovare
validunca
Buna ziua
un angajat cere promovarea in functie,la analiza dosarului s-a constatat urmatoarele:
- este angajata pe post de analist programator ... (vezi toată discuția)