NE POT REFUZA DREPTURILE?

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

NE POT REFUZA DREPTURILE?

Utilizator 09:40, 12 Ianuarie 2010

buna ziua.sotul meu este incadrat in munca la un srl.in urma cu cateva zile a intrebat daca conform legii i se vor plati drepturile conform art 51 al c ,un salariu mediu pe unitate ptr nasterea copilului,de care eu nu pot beneficia pentru ca am fost in somaj si acum de la 01.01 sunt in conc ptr cretsrea copilului.i s-a spus ca vor verifica,ulterior,la 2 zile i s-a spus ca se fac restructurari si de la 01.02 va fi in preaviz.daca eu beneficiez de ccc el este unic intretinator de familie?daca da este just ca angajatorul la restructurarea unui post pe care sunt angajati 2 pers sa il dea pe el in somaj?in situatia asta el poate beneficia de minim un salariu compensatoriu?multumesc,astept cu interes si disperare raspunsul dvs.

Răspunde Citează

10 mesaje

544 vizualizări

4 participanți

Cel mai recent răspuns: , utilizator 12:30, 12 Ianuarie 2010

Vezi răspuns

Pagina 1

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Salar compensatoriu un srl poate face restructurari de posturi (art 65 al1)fara a plati minim un salar compensatoriu?motivul a fost ca nu mai are bani sa ii tina la serviciu pe ... (vezi toată discuția)

Angajatorul da un salariu la nasterea copilului? buna , sunt o gravida care va naste anul acesta si care lucreaza la un SRL cu contract individual de munca . am aflat intamplator despre acest lucru ... (vezi toată discuția)

Modificare salariu daca sunt in concediu de sarcina si lauzie 1. Sunt in concediu de sarcina si lauzie.Salariul meu este minim pe economie.Cu 01 ian 2012 s-a modificat. Pot sa fac act aditional cu 01.01.2012 cu ... (vezi toată discuția)

pakos Utilizator · Answer 1 · 2010-01-12 10:55:33

La cel pentru nastere bebe. Se aplica acelasi articol si pentru cealalta problema. Difera momentul nasterii dreptului ( in acest caz, data incetarii CIM al sotului).

C.Geta Utilizator · Answer 2 · 2010-01-12 11:02:08

Utilizator 11:02, 12 Ianuarie 2010

multumesc mult de tot.o zi buna

Răspunde Citează

C.Geta Utilizator · Answer 3 · 2010-01-12 11:37:35

daca se comunica verbal decizia de iccm in data de 8 ianuarie si i se spune ca se va incheia ccm cu data de 01.03 considerandu-se 01.02-28.02 preaviz paote sa i se comunica astazi ca inceteaza ccm cu data de 31.01 considerandu-se 04.01-31.01 preaviz?

Kitte Utilizator · Answer 4 · 2010-01-12 12:30:23

Decizia trebuie primita in scris, nu verbal.
Nu ii poate da preaviz retroactiv. Sfatuiti-va sotul sa nu semneze astfel de acte antedatate!

Consultati un avocat pentru aceste probleme. Onorariul acestuia il puteti recupera o data cu castigarea procesului (stie avocatul cum) si fiind un litigiu de munca nu aveti de platit taxe de judecata.
Nu va lasati intimidati.