Despre webinarii
Doar abonații premium au acces regulat la webinariile premium, realizate împreună cu specialiști de top, pe o multitudine de domenii - de la legislația muncii și fiscalitate până la cea de mediu sau GDPR.
Informațiile oferite de specialiști au o utilitate imediată și vin să rezolve probleme reale cu care orice companie se confruntă.
avand in vedere criza din tara, patronul a trimis in cfs o parte din salariati. cativa dintre ei se lichideaza. inscrierea cfs in carnetele de munca se face ca zile calendaristice sau lucratoare?
Avand in vedere legislatia in vigoare, patronul nu avea voie sa trimita salariatii in cfs. CFS se acorda de catre (patron) angajator la CEREREA salariatului. CFS nu se poate acorda decat in zile lucratoare.
Depinde de ce pretentii sunt la ITM. Sunt situatii in care ITM solicita sa se treaca la sfarsitul fiecarui an, altele sa se treaca la incetarea CIM. Zile lucratoare, doar in acele zile a fost in CFS, nu?
Buna seara,
angajatorul poate trimite in cocediu fara plata angajatii, pe o perioada de 15 zile pe an ( contractul colectiv la nivel national-art43-alin 4).
In carnet, apar zilele lucratoare
Cfs -carnet de munca
eujad
in carnetul de munca se trec nr de zile de CFS calendaristice sau lucratoare?o inspectoare a zis ca se trec calendaristice.dar am salariati din 1974 .... (vezi toată discuția)
Concediu fara plata
nanuion
Patronul la care lucrez ne-a trecut in 2010 timp de 6 luni cite 2 saptamini pe fiecare luna in cfs fara acordul nostru. In aceasta perioada noi am lucrat ... (vezi toată discuția)