ACCES PREMIUM

Reminder Și angajatorii din mediul privat pot da liber salariaților proprii pe 2 iunie

În contextul în care Guvernul a stabilit recent că bugetarii vor sta acasă în data de 2 iunie, pentru a lega o sărbătoare legală nelucrătoare de weekend și de o altă sărbătoare legală nelucrătoare, este bine de știut că angajatorii din mediul privat pot lua, la nivel individual, o decizie asemănătoare. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Reminder Ce restrictii de circulatie se aplica luni, cu ocazia Rusaliilor?

Anumite restrictii de circulatie se aplica astazi, a doua zi de Rusalii, pe cateva sectoare de autostrazi si drumuri nationale europene, atrage atentia Compania Nationala de Autostrazi si Drumuri Nationale (CNADNR). Citește articolul

ACCES PREMIUM

Reminder Rusalii 2015: Salariatii care lucreaza azi au dreptul la compensatii

Prima si a doua zi de Rusalii sunt, potrivit legislatiei muncii, zile de sarbatoare legala in care nu se lucreaza. In acest an, prima zi de Rusalii a fost pe 31 mai, iar a doua este astazi, asa cum este stabilit in calendarul ortodox. De aceste zile libere nu pot beneficia toti angajatii, astfel ca, in schimb, ei trebuie sa primeasca anumite compensatii. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Obiceiuri de Rusalii: despre mosii de vara si fiinte fantastice

Rusaliile, cunoscute si drept Pogorarea Sfantului Duh, sunt sarbatorite intotdeauna duminica, la 50 de zile dupa Paste. Si, asa cum ne-am obisnuit, fiecare sarbatoare vine si cu obiceiuri si traditii pe care poporul roman le pastreaza si in ziua de astazi. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Zile libere de Rusalii: Ce trebuie sa stie salariatii care lucreaza in 8 si 9 iunie?

Sarbatoarea de Rusalii, celebrata anul acesta in 8 si 9 iunie, aduce doua zile libere angajatilor romani. Mai precis, potrivit Codului muncii, in aceste zile angajatorii sunt obligati sa acorde liber salariatilor, in caz contrar ei riscand amenzi de pana la 10.000 lei. Cu toate acestea, insa, exista cateva categorii de salariati care vor lucra in cele doua zile. Chiar daca vor fi nevoiti sa se prezinte la munca, acestia au dreptul la unele compensatii din partea angajatorilor. Citește articolul