avocatnet.ro 
Modificări importante pentru afaceri sau pe plan profesional
Legea nr. 283/2024 privind modificarea şi completarea unor acte normative, pentru stabilirea salariilor minime adecvate, publicată în Monitorul Oficial nr. 1139 din 14 noiembrie 2024
- Legea pentru stabilirea și actualizarea salariului minim brut pe țară conform directivei privind salariul minim adecvat în UE a fost oficializată joia trecută. Noul mecanism prin care se va stabili și apoi actualiza anual salariul minim în România va ține cont de puterea de cumpărare, de costul vieții, de nivelul general al salariilor și de distribuția acestora, de rata de creștere a salariilor, dar și de productivitate. Totodată, prin această lege se dorește sancționarea mult mai dură a celor care nu acordă salariul minim. Pentru punerea sa în aplicare mai e necesară, însă, o hotărâre de Guvern.
- Detalii aici și aici.
- În vigoare de la 17 noiembrie 2024.
Ordonanța de urgență nr. 128/2024 pentru modificarea și completarea Legii nr. 227/2015 privind Codul fiscal și măsuri specifice pentru digitalizare, precum și pentru modificarea și completarea unor acte normative, publicat în Monitorul Oficial nr. 1125 din 11 noiembrie 2024
- Persoanele fizice care obțin venituri independente pentru care trebuie să depună declarația unică (formularul 212) scapă, începând cu veniturile aferente anului 2025, de obligația de a declara anual estimările acestor venituri. De asemenea, dispar tot felul de situații în care formularul 212 trebuia depus înainte sau după termenul de referință din 25 mai. Totodată, s-a stabilit că, începând cu veniturile aferente anului 2025, autoritățile trec la precompletarea declarației unice pentru persoanele fizice.
- Detalii aici și aici.
- În vigoare de la 11 noiembrie 2024.
Ordonanța de urgență nr. 127/2024 privind unele măsuri în domeniul social, publicată în Monitorul Oficial nr. 1124 din 11 noiembrie 2024
- Printre măsurile pe care le prevede această ordonanță se numără și extinderea Fondului de garantare pentru plata creanțelor salariale pentru a include și indemnizațiile de șomaj tehnic restante, ca răspuns la creșterea insolvențelor angajatorilor. Aceasta cuprinde și completări importante la Legea privind accidentele de muncă, introducând indemnizații de 100% pentru asigurații cu arsuri grave și dreptul la acordarea acestor indemnizații pe o perioadă mai lungă. În plus, OUG-ul mai stabilește că firmele și instituțiile publice cu peste 50 de angajați vor avea, de anul viitor, noi obligații în legătură cu angajarea, într-un procent de cel puțin 4% din numărul total de angajați, a unor persoane cu dizabilități. Concret, aceste entități vor trebui să dovedească că au cerut sprijinul unor ONG-uri la angajarea persoanelor cu dizabilități și să transmită anual autorităților o situație centralizată a funcțiilor ocupate de aceste persoane.
- Detalii aici și aici.
- În vigoare de la 11 noiembrie 2024.
Ordonanța de urgență nr. 129/2024 privind modificarea și completarea Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 41/2022 pentru instituirea Sistemului național privind monitorizarea transporturilor rutiere de bunuri RO e-Transport și de abrogare a art. XXVIII din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 130/2021 privind unele măsuri fiscal-bugetare, prorogarea unor termene, precum și pentru modificarea și completarea unor acte normative, publicată în Monitorul Oficial nr. 1124 din 11 noiembrie 2024
- În cazul faptelor pentru care se poate face confiscarea contravalorii bunurilor nedeclarate, în contextul e-Transport, autoritățile au stabilit o aplicare graduală a acestei sancțiuni complementare. Totodată, se mai prevede suspendarea temporară a amenzii pentru nemonitorizarea prin GPS a vehiculelor cu care se fac transporturi rutiere raportate în sistem, dar și posibilitatea (aparent riscantă) de a face modificări la datele transporturilor ulterior expirării codului UIT.
- Detalii aici.
- În vigoare de la 11 noiembrie 2024.
Hotărârea Guvernului nr. 1393/2024 pentru modificarea și completarea Normelor metodologice de aplicare a Legii nr. 227/2015 privind Codul fiscal, aprobate prin Hotărârea Guvernului nr. 1/2016, precum și pentru modificarea art. 9 alin. (1) din Hotărârea Guvernului nr. 1.342/2024 privind aprobarea schemei "Ajutor de minimis pentru aplicarea Programului de susținere a producției de legume cultivate în spații protejate", pentru perioada 2024-2025, publicată în Monitorul Oficial nr. 1125 din 11 noiembrie 2024
- Normele Codului fiscal au fost modificate la părțile legate de impozitul pe profit (cu referire la impozitul minim pe cifra de afaceri, IMCA, și impozitul suplimentar pentru firmele mari din sectoarele petrol și gaze, ICAS), de impozitul micro și de accize.
- Detalii aici.
- În vigoare de la 11 noiembrie 2024.
Modificări importante pe plan personal
Decizia nr. 58/2024 a Înaltei Curți de Casație și Justiție referitoare la interpretarea dispozițiilor art. 1.108 alin. (2), art. 43 alin. (3), art. 41 alin. (3) și art. 144 din Codul civil, publicată în Monitorul Oficial nr. 1128 din 12 noiembrie 2024
- Prin această decizie, Înalta Curte de Casație și Justiție a stabilit că acceptarea moștenirii de către un minor care nu are încă o deplină capacitate de exercițiu este un act de dispoziție, adică o operațiune juridică prin care se transferă, se modifică sau se sting drepturi reale, având astfel un impact semnificativ asupra patrimoniului unei persoane, și necesită încuviințarea instanței de tutelă.
- Detalii aici.
- În vigoare de la 12 noiembrie 2024.
FLYGIGI
Comentarii articol (0)