SOMAJ TEHNIC

Adelaida, poti sa ne spui mai exact unde e reglementata exceptia de plata a contributiilor catre stat??
Principial, nici nu mi se pare corect ca aceste perioade sa afecteze stagiile salariatului la somaj, sanatate..

Ar fi util sa ne spui totusi unde ai gasit aceste reglementari:stunned:
Cred ca ai doar niste informatii total eronate, dar daca e asa cum spui da-ne si textul legal care zice asa ceva, pls.

(1) Angajatorii au obligaţia de a retine şi de a vira lunar contribuţia
individuală la bugetul asigurărilor pentru şomaj, în cota de 1%, aplicată
asupra salariului de baza lunar brut, pentru asiguraţii prevăzuţi la art.
19 lit. a)-d) sau, după caz, pentru asiguraţii prevăzuţi la art. 19 lit.
e), asupra veniturilor brute lunare realizate.
(2) Prevederile alin. (1) nu se aplica pe perioada în care raporturile de munca sau de serviciu ale persoanelor asigurate obligatoriu, prin efectul legii, prevăzute la art. 19, sunt suspendate potrivit legii, cu excepţia perioadei de incapacitate temporară de munca, dacă aceasta nu depăşeşte 30 de zile.*)

Art. 52. - (1) Contractul individual de munca poate fi suspendat din initiativa angajatorului in urmatoarele situatii:
a) pe durata cercetarii disciplinare prealabile, in conditiile legii;
b) ca sanctiune disciplinara;
c) in cazul in care angajatorul a formulat plangere penala impotriva salariatului sau acesta a fost trimis in judecata pentru fapte penale incompatibile cu functia detinuta, pana la ramanerea definitiva a hotararii judecatoresti;
d) in cazul intreruperii temporare a activitatii, fara incetarea raportului de munca, in special pentru motive economice, tehnologice, structurale sau similare;
e) pe durata detasarii.