buna ziua,
In urma Hotararii definitive de reincadrare in munca cu termen de recurs de 10 zile, ce trebuie sa fac eu ca fost salariat? Am luat la cunostinta de Hotarare prin internet. Sa astept hotararea prin posta? Sa astept chemarea de la societate? Sa ma prezint la serviciu?
Multumesc anticipat de raspuns.
În conflictele (de muncă) de drepturi, conform art.81 alin.2 din Legea nr.168/1999, casarea cu trimitere spre rejudecare (judecare) se poate dispune numai în ipotezele limitativ prevăzute în acest text:
a) soluţionarea cauzei de instanţa de fond s-a făcut cu încălcarea prevederilor legale referitoare la competenţă;
b) judecarea în fond a avut loc în lipsa părţii care nu a fost legal citată.
S-a judecat pe fond si s-a dat hotarare judecatoreasca: se admite contestatia si se dispune reincadrarea si plata drepturilor salariale. Definitiva si executorie. cu recurs in 10 zile de la comunicare.
Dar sunt sigura ca angajatorul va face iar recurs
A avut loc recursul.
26/04/2011 Nefondat
Solutie: Respinge, ca nefondat, recursul. Irevocabilă. Pronunţată în şedinţă publică astăzi, 26 aprilie 2011.
:thumbup:
Justitia a facut dreptate.
Astept sa se redacteze hotararea. Exista un termen in care trebuie sa cer reincadrarea? Pentru mine nu e nici o graba...
Va multumesc tututor care ati postat, mi-ati fost de ajutor.
Legea nu prevede niciun termen in care sa solicitati reincadrarea ... insa potrivit Codului de procedura civila, dreptul de a cere executarea silita se prescriptie intr-un termen de 3 ani de la data cand se naste dreptul de a cere executarea silita.