numire in functie in perioada preavizului!?

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

numire in functie in perioada preavizului!?

Utilizator 21:09, 2 Aprilie 2008

Salut,
Sunt in perioada de preaviz (15 zile) cand seful m-a numit Lichidator-ul firmei :O unde eram Administrator (o agentie mica, deschisa in alta localitate). #-o
Numirea de Lichidator mi-a bagat-o pe gat dupa 4 zile de la depunerea cererii de demisie.
Din cate stiu, Conducerea firmei e obligata sa numeasca un alt Administrator nu sa ma "avanseze" pe mine in functie, deoarece lichidarea firmei dureaza mult iar preavizul e de 15 zile si nicio firma nu se inchide asa repede.
In baza carui document/articol actioneaza firma punandu-mi bete in roate si nu ma lasa sa plec din firma avand in vedere ca Demisia/Concedierea e o decizie unilaterala...
Va multumesc mult

30 mesaje

5197 vizualizări

7 participanți

Cel mai recent răspuns: , utilizator 13:32, 7 Aprilie 2008

Vezi răspuns

Pagina 5

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Incetare contract de munca la societate in insolventa Angajatorul a trimis un mail in care citez``inteleg ca si tu esti in cautarea unui job, avand in vedere ca iti folosesti o patre din timp studiind bestjobs, ... (vezi toată discuția)

Demisie va rog sa-mi spuneti, daca un administrator - contabil doreste sa plece cu demisie la zi, poate s-o faca ? Preavizul din CIM e de 15 zile. Se poate considera ... (vezi toată discuția)

Cum procedez cu preavizul? lucrez cu carte de munca la o firma de constructii.vreau sa plec dar angajatorul nu imi accepta lichidarea la zi. a zis ca imi trebuie preaviz de 15 zile.in ... (vezi toată discuția)

orca Utilizator · Answer 1 · 2008-04-07 12:30:25

Zandzibal a scris:

a_k a scris:

Problema dvs. nu e atat de grava:

Concluzia: ramaneti la serviciu in perioada de preaviz (15 zile calendaristice pentru postul de economist si 30 de zile calendaristice pentru cel de administrator), indeplinindu-va exclusiv sarcinile asumate prin contractul de munca - daca vi se cer si alte lucruri pentru care ati fost "numit", spuneti elegant ca nu le-ati acceptat nici verbal, nici in scris, si nu au fost consemnate in nici un document inregistrat la ITM pe care dvs. sa-l fi semnat, deci nu va sunt opozabile. Daca e nevoie sa depuneti anumite documente, mergeti la sediul central si faceti asta. Daca le refuza, trimiteti-le prin executor judecatoresc sau prin mandat postal cu confirmare de primire. Puteti cere si interventia ITM pentru a inlatura astfel de sicanari (nu neaparat dintre cele mai inteligente ori utile cuiva...).

Mersi mult de raspuns, suna exact asa cum am inteles (interpretat) si eu CM si chiar e si mai bine- firma este inghetata (aia cu administratorul) asa ca, activitate oricum nu am si plus ca nu mai exista nici sediul firmulitei (conducerea a renuntat la el pentru a nu plati chiria). :D
Deci tebuie doar sa-mi astept cele 30 de zile!
Inca o data multumesc

Daca in noile conditii angajatorul nu e dispus sa renunte la preaviz si va desface cu 79 / 7 din C.M.

Zandzibal Utilizator · Answer 2 · 2008-04-07 12:45:56

orca a scris:

Daca in noile conditii angajatorul nu e dispus sa renunte la preaviz si va desface cu 79 / 7 din C.M.

Un angajator normal asa ar face insa nu e cazul sefului meu...

orca Utilizator · Answer 3 · 2008-04-07 13:03:05

Zandzibal a scris:

orca a scris:

Daca in noile conditii angajatorul nu e dispus sa renunte la preaviz si va desface cu 79 / 7 din C.M.

Un angajator normal asa ar face insa nu e cazul sefului meu...

Incercati o discutie cu el, ce mai aveti de pierdut ?

Zandzibal Utilizator · Answer 4 · 2008-04-07 13:32:52

Nu am nimic de pierdut, numai ca eu deja sunt la alta firma (ca urmare a expirararii preavizului de 15 zile) iar el nu raspunde la telefon.
Sincer sa fiu nici pana la "preaviz" nu prea avea chef sa vorbeasca, dar macar raspundea la mail-uri...
Daca iarasi nu o sa raspunda- atunci cand expira si cele 30 de zile o sa merg la el sa-mi elibereze cartea de munca.
Altceva nu pot sa mai fac!
Si daca am primit recomandari sa nu se ajunga la judecata- asta e, oricum nici el dovezi nu are nici eu- salariul care nu vrea sa-l mai plateasca e cel obisnuit in Romania- la negru, de mi-ar da macar banii trecuti in CIM...