cu 1 mai se modifica contractul individual de munca conform noului cod al muncii.
ma poate ajuta cineva cu noul model?
cum se stabilesc obiectivele de performanta individuala si criteriile de evaluare a activitatii?
Multam' fain!
Dar ITM a facut oare in vreun judet prelucrari pe aceasta tema? era interesant de aflat daca ei a sugerat angajatorilor sa insereze intr-un anume loc acest element nou din CIM....;)
Da, ITM Cluj a sugerat firmelor sa includa in vechiul model de cim o clauza in plus in care sa prevada criteriile de evaluare a activitatii profesionale incepand cu 01.05.2011!
Da, ITM Cluj a sugerat firmelor sa includa in vechiul model de cim o clauza in plus in care sa prevada criteriile de evaluare a activitatii profesionale incepand cu 01.05.2011!
Cred ca era vorba in mesaj despre prelucrari cu angajatori si nu de sugestii care se pot da de catre orice ITM ... :)
Circula un formular de contract individual de munca nou fara partea de evaluare. Insa ni s-a transmis ca avem termen pana la 31.05.2011 sa facem acte aditionale la toti angajatii in care sa mentionam ultimele modificari din Codul muncii si criteriile de evaluare. Pentru cei noi vom insera in informare mentiunea ca atributiile si criteriile de evaluare sunt cuprinse in fisa postului unde se detaliaza.