As dori sa stiu daca nerespectarea termenul de 20 zile pentru preaviz in cazul incetarii contractului de munca pentru desfiintarea postului de catre societate este motiv de nulitate a dispozitiei. Multumesc
Este posibil ca in societatea in care lucrati cu obiect de activitate transporturi si/sau alte activitati conexe sa nu aiba nimic precizat legat de aceste plati compensatorii.Oricum plata in rate nu se poate face decat cu acordul dvs prin incheierea unei intelegeri scrise.E important ca dvs sa i le cereti angajatorului in scris , iar in termen de 5 zile de la efectuarea notei de lichidare a dvs ar trebui sa vi le dea integral.Din practica, pot sa va spun ca unitatile de transport disponibilizeaza salariati si nu dau niciun salar compensatoriu.Dar dvs aveti posibilitatea si de a-l da in judecata pe angajator la tribunal , iar in cazul unui litigiu de munca ii puteti cere suma datorata reactualizata cu rata inflatiei in termen de 3 ani de la data desfacerii CIM.
Multumesc pentru raspuns. In legatura ca activitatea firmei, va por spune clar ca are ca si activitate transpansportul de marfa, intructa detine o licenta de transport de la Arr in baza careia isi desfasoara activitatea.
Neacordare preaviz
Lipi
In CCM incheiat la nivel de unitate exista o prevedere conform careia, in cazul unei concedieri individuale pentru motive care NU tin de persoana salariatului, ... (vezi toată discuția)
Somaj
ioanatm
Buna ziua,
Daca o firma din domeniul constructiilor are 13 angajati si vrea sa concedieze 5, cate zile preaviz trebuie sa acorde, 15 sau 20? Intreb asta ... (vezi toată discuția)