ce compensatie primesc in cazul concedierii din motive neimutabile angajatului?

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

ce compensatie primesc in cazul concedierii din motive neimutabile angajatului?

Utilizator 23:07, 6 Decembrie 2011

leg53/2003 Art. 67
Salariatii concediati pentru motive care nu tin de persoana lor beneficiaza de masuri active de combatere a somajului si pot beneficia de compensatii in conditiile prevazute de lege si de contractul colectiv de munca aplicabil.

La ce se reera acest articol?ce compensatie trebuie sa primeasca angajatul si in baza carui ccm?

Răspunde Citează

13 mesaje

3525 vizualizări

5 participanți

Cel mai recent răspuns: , utilizator 14:35, 7 Decembrie 2011

Vezi răspuns

Pagina 1

Pagina 3

Alte discuții în legătură

Contractul colectiv de munca,la o societate Suntem o societate cu 68 de angajati si avem si sindicat.Avem contract colectiv de munca,incheiat de acum 5 ani si cand l-am facut eram obligati sa ... (vezi toată discuția)

Ccm la nivel de ramura Daca firma pe care o administrez, face parte din ramura electrotehnica pt. care exista ccm la nivel de ramura valabil pana in 2014, dar nu se regaseste in ... (vezi toată discuția)

Coeficienti de ierarhizare in 2012 Buna ziua! Spuneti-mi va rog, avand in vedere ca s-a modificat salariul minim brut pe tara garantat in plata, care sunt coeficientii de ierarhizare in ... (vezi toată discuția)

Daniela Bolog Consultant credite si finantari · Answer 1 · 2011-12-07 12:01:19

CCM este obligatoriu sa fie adus la cunostinta angajatilor, la fel ca si ROI.
ati luat legatura cu reprezentantul salariatilor?sa -l rugati sa va puna el la dispozitie CCM sau ROI.
in cazul in care nu va puteti intelege cu cei de la serviciul resurse umane sau conducerea societatii, atunci va puteti adresa la ITM cu o sesizare.

danutzzap3 Utilizator · Answer 2 · 2011-12-07 12:09:26

multumesc mult...mi-au dat roi, dar nu vor sa-mi dea ccm , singura explicatie a fost ca ccmnn si cel pe ramura de activitate nu mai exista....

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 3 · 2011-12-07 13:51:38

Consilier juridic 13:51, 7 Decembrie 2011

Exista ccm la nivel de angajator? .. daca da, acesta poate fi solicitat fie de la angajator , fie de la sindicat...

Răspunde Citează

danutzzap3 Utilizator · Answer 4 · 2011-12-07 14:30:16

Utilizator 14:30, 7 Decembrie 2011

nu stiu daca exista...intrebarea mea era daca ar fi obligati prin lege sa aiba asa ceva?

Răspunde Citează

Daniela Bolog Consultant credite si finantari · Answer 5 · 2011-12-07 14:32:58

conform Legii 62/2011 - Legea dialogului social- publicată în Monitorul Oficial nr. 322/10mai 2011,Contractele colective de muncă se pot negocia la nivel de unităţi, grupuri de unităţi şi sectoare de activitate, definite conform codului CAEN. Este eliminată negocierea contractului colectiv de muncă la nivel naţional şi dispar ramurile de activitate înlocuite de sectoare de activitate.Negocierea colectivă rămâne obligatorie la nivel de unitate, deci ar trebui sa existe, mai mult trebuie sa existe inregistrat la ITM.

in principiu ROI trebuie sa contina prevederile din CCM.
aveti sindicat sau aveti reprezentanti ai salariatilor?