avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 850 soluții astăzi
Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... concediere de la o zi la alta
Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

concediere de la o zi la alta

Doresc sa va intreb cu ce art.din Codul Muncii se poate concedia o persoana de la o zi la alta Mersi
Cel mai recent răspuns: Cornel Vasile , Consilier juridic 09:16, 25 Februarie 2012
lilu68 a scris:

evolutie in caz
Vor sa-mi desfaca contractul de munca cu art.81 din Cm, cu un preaviz de (7)sapte zile retroactiv nu prea stiu ce contine art.81 daca poate sa-mi explice cineva mai detaliat.Cu stima.


Art. 81 din codul muncii se refera la demisie, adica plecarea dvs., din propria initiativa.
Nu semnati nimic! Oricum demisia este cea mai proasta varianta pentru salariat.
@ lilu68

Art.81 C.mun. reglementeaza incetarea contractului individual de munca prin demisie .. Prin demisie se intelege actul unilateral de vointa a salariatului care, printr-o notificare scrisa, comunica angajatorului incetarea contractului individual de munca, dupa implinirea unui termen de preaviz.

De asemenea, aveti grija ca încetarea contractului individual de muncă prin demisie exclude posibilitatea dvs de a beneficia de indemnizaţia pentru şomaj.

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Somaj sau demisie Florentina85 Florentina85 Salut.Am si eu o intrebare si sper sa fiu cat mai explicita.L mine la firma s-au facut restructurari si astfel s-au trimis in somaj mai multi angajati...eu am ... (vezi toată discuția)
Concediere individuala ContSters109723 ContSters109723 Am fost informata in baza unei decizii(preaviz) din data de 17.07.09 (cand eram in CO)ca postul ocupat a fost desfiintat in urma unei Hotarari, din motive ... (vezi toată discuția)
Concediere colectiva diaconu adriana diaconu adriana Buna ziua Va rog sa ma ajutati in urmatoarea problema. In data de 17.07.2009 mi s-a adus la cunostinta in baza unei decizii(preaviz) ca am fost ... (vezi toată discuția)