reintegrare salariat dupa o hotarare definitiva si executorie, intre timp angajatorul face recurs si castiga

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

reintegrare salariat dupa o hotarare definitiva si executorie, intre timp angajatorul face recurs si castiga

Utilizator 09:00, 22 Ianuarie 2013

Buna dimineata.
Un salariat a castigat in instanta de fond, respectiv a fost anulata decizia de concediere, iar in urma comunicarii hotararii judecatoresti definitive si executorii angajatorul il reintegreaza pe salariat, fara a-i platii drepturile salariale.
Cu toate acestea angajatorul a facut recurs care i-a fost admis, fiind modificata hotararea in sensul ca respinge contestatia salariatului.
De la data reintegrarii pana la pronuntarea recursului salariatul trebuie sa-i restituie angajatorului salariile care nu i se cuveneau si platite in baza contractului legal incetat?

Răspunde Citează

20 mesaje

1641 vizualizări

2 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 13:05, 22 Ianuarie 2013

Vezi răspuns

Pagina 3

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Angajare inaintea recursului Buna ziua! In cadrul unui proces de litigiu de munca (anularea concedierii), sentinta a fost data in favoarea mea, a reclamantului, iar angajatorul a facut ... (vezi toată discuția)

Decizie incetare c.i.m. - art.55 lit.(b) codul muncii. Buna ziua, In cursul anului 2010 agajatorul X emite o Decizie de incetare a C.I.M.-ului salariatului Y in temeiul art.55 lit.b Codul Munii - [b][i]cu ... (vezi toată discuția)

Daca decizia primei instante este definitiva, indiferent de rezultatul de la recurs, se va pune in aplicare? Pe data de 20.10.2010 am castigat procesul conform celor de mai jos : 15/09/2010 termen pentru a se lua cunoştinţă de întâmpinareşi înscrisuri ... (vezi toată discuția)

codulmuncii Utilizator · Answer 1 · 2013-01-22 11:37:51

Utilizator 11:37, 22 Ianuarie 2013

daca a muncit legal, inseamna ca nu trebuie sa restituie nici-un ban angajatorului.

Răspunde Citează

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 2 · 2013-01-22 11:40:50

Consilier juridic 11:40, 22 Ianuarie 2013

Numai sa fie de acord si angajatorul ... intrucat acesta a castigat in recurs ... restitutio in integrum se aplica si in acest caz.

Răspunde Citează

codulmuncii Utilizator · Answer 3 · 2013-01-22 11:51:46

pai si daca angajatorul nu este de acord, s-ar naste un alt conflict de munca intrucat salariatul a prestat munca la acest angajator fara sa fie platit (deoarece ar trebui sa dea banii inapoi).

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 4 · 2013-01-22 13:05:32

Consilier juridic 13:05, 22 Ianuarie 2013

Daca nu este de acord , atunci se vor judeca din nou avand in vedere si intoarcerea executarii silite ...

Răspunde Citează