acte necesare pentru completarea carnetului de munca pentru un cadru militar in rezerva

Ma confrunt cu urmatoarea situatie inedita: un fost cadru militar care a trecut in rezerva prin demisie in cursul anului 2007 ne solicita sa-i comunicam toate veniturile pe care el le-a obtinut pe perioada cat a fost angajat la aceasta unitate militara. Mentionez ca acesta a avut contract de munca individual incheiat pe o perioada determinata. Carnet de munca nu a avut deoarece cadrele militare constituie o exceptie de la regula. Acum, societatea comerciala unde s-a angajat ulterior persoana respectiva doreste sa-i incheie carnet de munca si in acest sens, el ne solicita comunicarea veniturilor pentru perioada respectiva. Conform art. 18 din Decretul 92/1976 inteleg ca perioadele de indeplinire a serviciului militar si vechimea in serviciu se dovedesc fie cu livretul militar fie cu acte eliberate de organele militare competente.
Intrebarea mea este urmatoarea: in adeverinta pe care o voi elibera, ce fel de informatii trebuie sa trec? Sunt obligata sa-i comunic veniturile obtinute in perioada respectiva, sporurile si alte drepturi de natura salariala? Sau trebuie doar sa-i comunic vechimea ca si cadru militar? Va trebui sa mentionez si functia, locul de munca in conditii deosebite, incadrarea in grupe;e 1 si 2 de munca?Sunt derutata si nu as vrea sa comunic ceva mai mult decat este necesar, dar nici mai putin ca sa nu ne reclame in instanta. Multumesc.