avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 732 soluții astăzi
Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... Pact comisoriu de grad IV impus de angajator
Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Pact comisoriu de grad IV impus de angajator

Sunt angajat in cadrul unei organizatii neguvernamentale din Romania cu contract individual de munca pe termen nelimitat. Acum cateva zile, fara nici o informare prealabila, am primit spre semnare, impreuna cu toti ceilalti angajati un "Act aditional modificare CIM" antedatat. Va redau exact continutul acestuia:

"Prin prezenta partile convin de comun acord cu ocazia modificarilor intervenite la clauzele contractului individual de munca, incepand cu data de... dupa cum urmeaza:
L(litera e) Alte clauze:

Pact comisoriu IV, incheiat intre angajat si angajator. Partile prezentului contract convin ca salariul d-lui/dnei .... poate suferi fluctuatii, functie de potenta financiara a angajatorului, acesta fiind in interdependenta directa cu veniturile si cheltuielile sale raportat la obiectul de activitate al angajatorului.".


Restul textului nu are relevanta, referindu-se la faptul ca angajatul va fi informat despre modificarile operate cu cel putin 15 zile inainte si ca restul clauzelor contractului individual de munca raman neschimbate.
Angajatorul a incercat sa ne explice ca pactul comisoriu mentionat in prima parte a textului este legat de urmatoarea prevedere referitoare la salariul fluctuant (se instituie prevederea cu salariul fluctuant prin intermediul unui pact comisoriu de grad IV).
Va rog respectuos sa imi confirmati daca este asa sau daca dimpotriva aici este vorba despre doua prevederi diferite. Si mai ales, va rog sa imi explicati la ce riscuri ma supun ca angajat consimtind la acest pact comisoriu de grad IV.

Va multumesc pentru amabilitate si astept raspunsul dumneavoastra in cel mai scurt timp avand in vedere faptul se exercita presiuni de ordin psihologic asupra noastra, a angajatilor.

Cel mai recent răspuns: ContSters20980 , utilizator 10:15, 11 Martie 2010
Eu una m-as indoi serios. Sunt atatia avocati in tara (multi dintre ei chiar aici pe forum, asa incat le puteti observa activitatea) incat nu cred ca merita sa riscati.
Referitor la acel pact comisoriu :
Este posibil ca intentia angajatorului sa fie cea de a "lega de mosie" angajatul, cerand despagubiri in cazul in care acesta doreste sa demisioneze ?

Referitor la nulitate :
Am citit pe un website juridic o interpretare care spune ca angajatul ar putea renunta la drepturi ce decurg din CIM in favoarea unui alt avantaj. Daca este asa, existenta acelui avantaj trebuie demonstrata ?
hector2010 a scris:
Referitor la acel pact comisoriu :
Este posibil ca intentia angajatorului sa fie cea de a "lega de mosie" angajatul, cerand despagubiri in cazul in care acesta doreste sa demisioneze ?

Pactul comisoriu nu are legatura cu despagubirile.

Referitor la nulitate :
Am citit pe un website juridic o interpretare care spune ca angajatul ar putea renunta la drepturi ce decurg din CIM in favoarea unui alt avantaj. Daca este asa, existenta acelui avantaj trebuie demonstrata ?

In situatia aceea nu ar mai fi renuntare, mi se pare putin impropriu pusa problema. Dar da, si eu cred ca e posibil, iar ca avantajul care se "castiga" trebuie sa fie real si sa poata fi demostrat.
In conditiile in care angajatul a obtinut un avantaj anterior renuntarii la niste drepturi, se poate lua in considerare aceasta interpretare (in sensul ca angajatorul ar putea afirma ca angajatul ar fi renuntat la drepturi in urma obtinerii avantajului) ?
hector2010 a scris:

Referitor la acel pact comisoriu :
Este posibil ca intentia angajatorului sa fie cea de a "lega de mosie" angajatul, cerand despagubiri in cazul in care acesta doreste sa demisioneze ?


Intr-una din discutii angajatorul a afirmat ca nu este corect faptul ca - si aici citez aproximativ - "angajatul poate sa plece oricand doreste" deci una din intentiile angajatorului este, intr-adevar, legarea de mosie a angajatior. Mai greu cu pusul in practica. ;)

Alte discuții în legătură

Diferenta intre pact comisoriu expres de gradul iv si clauza compromisorie de gradul iv billabong billabong va rog frumos sa-mi spuneti si mie daca pactul comisoriu expres de gradul IV e aclasi lucru cu clauza compromisorie de gradul IV..daca nu,care-i diferenta ... (vezi toată discuția)
Pact comisoriu leona777 leona777 as vrea sa stiu daca am intr-un contract de inchiriere prevazuta o clauza de operare a unui pact comisoriu de grad IV, mai trebuie sa trimit notificare ... (vezi toată discuția)
Revenire asupra unui contract reziliat Florescu Madalina Florescu Madalina Buna ziua Am reziliat un contract pe care-l aveam cu un client, pentru neplata obligatiilor, printr-o notificare unilaterala de reziliere (confrom ... (vezi toată discuția)