Am si eu o intrebare usor retroactiva sa zic asa,daca societatea nu ne-a prezentat nici o decizie de concediere (colectiva)cu mentiunea caracteristica a motivului concedierii si perioada preavizului,cum ar fi fost normal si sa o semnam ,sau nu,insa a trimis deciziile la ITM si noua ne-a dat doar cartile de munca la 1 feb ,de ex.,inchise cu art65(1) si inscris nr.deciziei,putem sa facem ceva?E legal ce au facut?
Poate daca imi prezentau decizia,o contestam,nu era dreptul meu?
Se poate face ceva acum,dupa 53 zile?Mentionez ca societatea isi reincepe activitatea la 1 aprilie.
Asa cum a precizat si d-na avocat termenul in care puteti ataca decizia curge de la data comunicarii . Tinand cont ca nu vi s-a comunicat decizia , sunteti in termen si o puteti ataca . Bafta !
Somaj
mihalinatt
Cu ce articol trebuie incheiata cartea de munca pentru a putea beneficia de somaj?
Ce pasi trebuie urmati a.i. sa nu se comita greseli.
Multumesc (vezi toată discuția)