iliedan77 a scris:
Cuantumul platilor lunare depaseste cuantumul salariului inscris in cartea de munca (deh, a parte din salariu fiind la negru). Timp de cateva luni am primit si banii rezultati din chiria apartamentului personal al lui administratorului.........
Pe langa asta, firma se face vinovata de nevirarea impozitelor retinute la sursa si neplata taxelor datorate la CAS si CASS. Pe site-ul ministerului de finante se specfica ca impotriva firmei s-a inceput procedura de executare silita.
Ce pot face pentru recuperarea salariilor restante si pentru a obliga firma la plata taxelor datorate?
Platile bancare din contrul administratorului in contul meu pot fi considerate ca plati salariale?
Aici sunt niste elemente care se bat cap in cap... In primul rand din sintagma "parte din salariu fiind la negru" eu inteleg ca dumneavoastra aveti un contract de munca incheiat cu acest angajator, insa nu a fost trecuta toata suma pe care ati negociat-o. Asa este?
In al doilea rand mai spuneti ca nu exista un acord intre dumneavoastra si angajator in ce sens? Pentru transferul bancar al salariului? Majoritatea societatilor procedeaza astfel, e mult mai simplu si mai comod. De asemenea in situatia dumneavoastra ati avea dovezi ca a existat plata salariului, chiar daca nu ati semnat state de plata niciodata.
Pe urma firma se face vinovata pentru neplata taxelor si impozitelor, insemnand aferente contractului dumneavoastra de munca?
Nu reusiti sa luati legatura nici cu cei doi asociati pe care societatea ii are in Romania?
cristinaboros a scris:
iliedan77 a scris:
Cuantumul platilor lunare depaseste cuantumul salariului inscris in cartea de munca (deh, a parte din salariu fiind la negru). Timp de cateva luni am primit si banii rezultati din chiria apartamentului personal al lui administratorului.........
Pe langa asta, firma se face vinovata de nevirarea impozitelor retinute la sursa si neplata taxelor datorate la CAS si CASS. Pe site-ul ministerului de finante se specfica ca impotriva firmei s-a inceput procedura de executare silita.
Ce pot face pentru recuperarea salariilor restante si pentru a obliga firma la plata taxelor datorate?
Platile bancare din contrul administratorului in contul meu pot fi considerate ca plati salariale?
Aici sunt niste elemente care se bat cap in cap... In primul rand din sintagma "parte din salariu fiind la negru" eu inteleg ca dumneavoastra aveti un contract de munca incheiat cu acest angajator, insa nu a fost trecuta toata suma pe care ati negociat-o. Asa este?
In al doilea rand mai spuneti ca nu exista un acord intre dumneavoastra si angajator in ce sens? Pentru transferul bancar al salariului? Majoritatea societatilor procedeaza astfel, e mult mai simplu si mai comod. De asemenea in situatia dumneavoastra ati avea dovezi ca a existat plata salariului, chiar daca nu ati semnat state de plata niciodata.
Pe urma firma se face vinovata pentru neplata taxelor si impozitelor, insemnand aferente contractului dumneavoastra de munca?
Nu reusiti sa luati legatura nici cu cei doi asociati pe care societatea ii are in Romania?
Privitor la salariu: Da, am contract de munca pe perioada nedeterminata iar pe cartea de munca este trecut un salariu brut mai mic decat cel negociat. Din pacate, inca se practica acest lucru in Romania.
Din pacate se practica pentru ca se accepta acest lucru de catre angajati, carora le conine , pentru ca impozitele si celelalte retineri datorate statului sunt mai mici / pacalind statul, ne pacalim pe noi insine cind ajungem in situatii de genul asta.
Privitor la virarea salariului prin transfer bancar: In cazul virarii salariului direct pe card, trebuie sa existe un acord intre angajator si angajat in acest sens. Cardurile de salarii au un regim special, nu se platesc anumite comisione, etc. Platile s-au facut din contul curent al administratorului, nu din contul companiei, catre contul meu personal iar platile s-au facut in Euro pe cand salariul meu este negociat in lei.
Aveti card de salarii pt. euro ? Cred ca plata s a facut in echivalentul in lei, la cursul de schimb al BNR de la data platii
Firma se face vinovata de plata taxelor si impozitelor aferente contractului meu.
Voiati sa scrieti vinovata de neplata taxelor.
In legatura cu asociatii... unul din asociati e sotia administratorului, plecata impreuna cu aceste din tara, iar celalalt asociat nu s-a implicat niciodata in activitatea firmei si nu-i cunosc decat numele, din inscrisurile la Reg. Comertului. Mai mult ca sigur ca acesta din urma habar nu are de aceasta situatie, citind in presa de curand ca e persoana publica, de succes in planul afacerilor.
Nu, nu e deschisa actiunea in instanta, pentru ca am preferat sa ma informez ce optiuni am intai. Dupa cate stiu eu, in litigiile de munca angajatul nu trebuie sa dovedeasca nimic, probele ca s-au efectuat platile trebuie produse de angajator.
E evident ca nu pot obtine decat salariul inscris in cartea de munca, intrebarea este daca platile amintite mai sus pot fi considerate plati salariale. Oricum, in ultimele 4 luni au existat doar 2 plati bancare iar in decursul timpului 2 plati au fost facute in contul sotiei, deci nu pot fi considerate salariu.
De asemenea, tinand cont de situatia firmei, as dori sa aflu daca mai este cazul sa deschid actiune in instanta sau mai bine imi vad de treaba.