Sunt parte a unui proces ca si reclamant, fiindca fostul angajator nu mi-a platit toate salariile.M-am prezentat la ambele termene, paratul insa nu.
Hotararea intsantei: s-a admis actiunea...Intrebarea mea este ce ar trebui sa fac in continuare, fiindca administratorul firmei (cel de care am de primit salariile restante) doreste sa "traga de timp cat de mult se poate" pe motiv ca nu dispune de bani.X-(
Multumesc.
Cererea o pot trimite acum sau astept sa treaca acel termen de recurs de 10 zile de la primirea hotararii?
Dupa ce vor trece cele 15 zile (daca nu imi primesc salariile) este suficient sa actionez in doar una din cele 2 directii recomandate de dvs, ecxecutor sau plangere penala?? Am inteles care sunt costurile daca apelez la executor judecatoresc...in cazul plangerii penale as avea cheltuieli???
Puteti depunde cererea acum , nu trebuie sa asteptati implinirea termenului de recurs. Chiar si daca se va formula recurs, hotararea este tot executorie din prima instanta.
Este suficienta doar una dintre directii, dar cu rezerve:
- plangerea penala nu va garanteaza executarea imediata, si procurorul sau politistul tot nu pot lua banii din contul bancar al patronului si sa vi-i dea dvs. In cazul unui patron normal, plangerea penala va ajuta sa constientizeze problemele si sa plateasca pentru a scapa ci o sanctiune mai usoara. Daca insa patronul este inconstient, recuperarea banilor va dura.
La plangerea penala nu veti avea costuri (daca nu angajati un avocta pentru plangere, ceea ce e o posibilitate dar nu o obligatie a dvs.)
- executorul va garanteaza recuperarea mai rapida a banilor. Teoretic va bloca conturile firmei, si intr-un termen de 1 luna ati putea primi banii.
Drepturi salariale
kido93
Buna ziua.
In luna septembrie am dat in judecata firma la care am lucrat pentru neacordarea drepturilor salariale.Procesul s-a terminat iar firma este ... (vezi toată discuția)