avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 559 soluții astăzi
Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... nota lichidare
Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

nota lichidare

In data de 25.09.2012 mi-am inaintat demisia fara preaviz si aceasta a fost acceptata.Sunt obligati sa-mi faca lichidarea sau trebuie sa inaintez eu o cerere in acest scop? Daca da, puteti sa ma ajutati cu un exemplu de cerere de lichidare?
Cel mai recent răspuns: Cornel Vasile , Consilier juridic 12:18, 30 Ianuarie 2013
:offtopic: Interventie moderator

Ati primit raspuns pe celalalt topic unde ati mai postat aceasta problema ... citez din Regulamentul de postare:
3.3. Nu adresa aceeasi întrebare pe mai multe sectiuni ale forumului si nu deschide acelasi topic de mai multe ori. In acest caz topic-urile si/sau raspunsurile in plus vor fi sterse de administratori sau moderatori, utilizatorul urmand a fi avertizat, iar ulterior, in caz de nerespectare a avertismentului, va fi banat temporar sau defintiv.

www.avocatnet.ro/content/tag...
Daca nu am avut un contract de gestiune colectiva si nici nu ni s-a dat sa semnam fisa postului
ne pot refuza plata drepturilor salariale pe motiv ca s-a iesit lipsa la inventar?Mentionez ca inventarul a avut loc dupa ce noua ni s-a incheiat contractul de munca si fara sa existe o imputernicire legala a celui care a efectuat acel inventar.Pe langa asta noi nu am participat la acel inventar.
Ultima modificare: Marți, 23 Octombrie 2012
bettyco, utilizator
Plata salariilor nu poate fi conditionata de lipsa la inventar .... pentru aceasta, se poate angaja raspunderea patrimoniala a salariatului respectiv , recuperarea prejudiciului cauzat facandu-se in modurile prevazute de lege.
Noi am lucrat la aceasta firma care a avut 5 puncte de lucru in oras.La un moment dat sefa a demisionat si unii dintre noi au hotarat sa faca acelasi lucru.Acum ei ne fac tot felul de sicane de acest gen cu adeverinte care se ridica doar de la sediul firmei sau cu nepalat salariilor , tot felul de amenintari desi, celor care au ramas le-au dat salariile si nu li s-a imputat sau chiar reprosat nimic.
Pentru neplata salariilor puteti sesiza ITM-ul si in acelasi timp puteti actiona in instanta pe angajator.

Alte discuții în legătură

Incetare cim si neplata salarii utilizator32 utilizator32 Buna ziua, Am fost angajata la o firma, de curand a incetat CIM cu acordul partilor dar nu mi-am primit salariul pe ultimele luni. La incetarea CIM-ului am ... (vezi toată discuția)
Nota de lichidare gespa gespa Mi-am incetat activitatea la o societate comerciala la expirarea contractului individual de munca, am primit decizia de incetare si am devenit somer. La ... (vezi toată discuția)
demisie fara preaviz, care nu a fost acceptata kat1975 kat1975 Daca o persoana si-a dat demisia fara preaviz, pe motiv ca angajatorul nu si-a respectat indatoririle din contractul de munca (neefectuare concediu), mai poate ... (vezi toată discuția)