avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 1487 soluții astăzi
Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... Interuperea intre doua contracte de munca
Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Interuperea intre doua contracte de munca

Buna ziua

As dori sa va solicit niste informatii cu privire la ceea ce inseamna intreruperea intre 2 contracte de munca. Asa numita: intrerupere in carnetul de munca.

Mai ales ca acum nu mai exista carti de munca, cum si daca afecteaza vechimea faptul ca cineva are, sa zicem, o pauza de 2 saptamana intre doua locuri de munca.
Nu am inteles niciodata cum afecteaza acest lucru vechimea/pensia.

Daca afecteaza, este si cazul in care un contract inceteaza intr-o zi de vineri (la sfarsitul ei) iar contractul de munca nou incepe de luni (nelucrandu-se in zile de weekend la nici una din cele 2 locuri de munca) ?

Multumesc!

Cel mai recent răspuns: Cornel Vasile , Consilier juridic 14:58, 14 Iunie 2022
Ce stiti dvs, stiti total gresit.

Cele cateva zile in care veti sta acasa fara a avea c.i.m. , nu vor constitui vechime in munca si stagiu de cotizare la pensie.
Sa inteleg ca intrerupere inseamna si o zi de stat acasa,nu minim 5 zile cum stiam eu?!Afecteaza la concediul de crestere copil daca am intrerupere cateva zile ??
Intreruperea inseamna si o zi ....... nu afecteaza dreptul de a beneficia de CCC, o intrerupere de cateva zile.

Se poate beneficia de indemnizatia pentru CCC , intrucat se iau in considerare si fractiunile de luna, in conditiile prevazute de OUG 111/2010 privind concediul si indemnizatia lunara pentru cresterea copiilor:

Art. 4
(1) In calculul celor 12 luni prevazute la art. 2 alin. (1) se includ si fractiunile de luna in care s-au realizat venituri supuse impozitului, precum si cele in care solicitantii s-au aflat in situatiile prevazute la art. 2 alin.(5) si (6), considerate luna intreaga.

(2) Prin fractiune de luna se intelege efectuarea a cel putin jumatate din zilele lucratoare din acea luna in care persoana indreptatita a realizat venituri supuse impozitului ori s-a aflat in una sau mai multe dintre situatiile prevazute la art. 2 alin. (5) si (6).

(3) Prin exceptie, se accepta ca de cel mult 3 ori fractiunea de luna sa fie constituita dintr-un numar mai mic de zile lucratoare decat cel prevazut la alin. (2).

(4) In situatia in care nasterea copilului se produce inainte de termen, perioada prevazuta la art. 2 alin. (1) se diminueaza cu perioada cuprinsa intre data nasterii copilului si data prezumata a nasterii, certificata de medicul de specialitate.
Va multumesc mult pentru raspuns!
Buna ziua!Revin cu o noua intrebare.Imi puteti spune ce inseamna mai exact un act aditional?La actualul angajator,mi s-a spus ca dupa 3 luni de proba din 3-6-9 luni voi semna un act aditonal.Contractul sa inteleg ca nu va fi pe perioada nederminata?In situatia data,as mai putea face un credit la banca?Multumesc!

Alte discuții în legătură

Indemnizatie crestere copil Anne_Mary Anne_Mary Joi, 31 august urmeaza sa termin contractul de munca la o societate, iar luni, 4 septembrie voi incepe activitatea la noul loc de munca, cu pauza de o zi intre ... (vezi toată discuția)
Concediu de maternitate? geo_x geo_x buna. vreau sa stiu si eu daca pot beneficia de concediu de crestere a copilului pe durata de 2 ani in situatia in care eu am intreruere pe carte de munca de ... (vezi toată discuția)
Intrerupere plata cas laura76c laura76c Buna ziua, As dorii o informatie. In conditile in care mi-am dat demisia pe data de 18.04.2016 iar pe 26.05 am semnat contractul de munca in alta parte cu ... (vezi toată discuția)