avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 794 soluții astăzi

Marți, 11 februarie, are loc evenimentul: Negocierea colectivă - Alegerea reprezentanților angajaților și provocările practice. Participă →

Forum Discuţii juridice Dreptul muncii - contract de ... somaj: cuantum si perioada (ce este stagiul de ...
Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

somaj: cuantum si perioada (ce este stagiul de cotizare?)

Buna ziua, O sa va prezint situatia mea, exact cu date si detalii din cartea de munca, poate ma puteti lamuri si pe mine, in legatura cu somajul acesta.

Am terminat facultatea in 2003, si apoi am lucrat asa:
- profesor suplinitor pe perioada determinata(1 an) in perioada 01.09.2003 - 31.08.2004, la un liceu X
- profesor suplinitor in perioada 01.09.2004 - 31.08.2005, la un liceu Y
- profesor suplinitor in perioada 01.10.2005 - 01.11.2005, la acelasi liceu Y (intrase cineva in concediu medical, era insarcinata, a pierdut copilul, a trebuit sa se intoarca la catedra, si prin urmare eu sa plec; a fost o situatie neprevazuta si nefericita)
- angajata pe durata nedeterminata la firma Z, incepand cu data de 10.02.2006 pana la 19.02.2009 (reducerea activitatii departamentului unde activam, ceva in genul acesta scria pe preaviz)

Acum, intrebarile mele:
-ce inseamna stagiul acesta de cotizare? este echivalent cu vechimea? cum mi se calculeaza perioada in care voi primi somaj? in functie de vechimea totala? sau vechimea la ultimul loc de munca?
Pun aceste intrebari deoarece am depus dosarul si pe dispozitia de la somaj scrie ca voi primi 450 lei (fara niciun adaos pe langa ei) timp de 6 luni, in perioada 19.03.2009-...... (scrie asa mic a doua data, incat nu-mi dau seama nici daca este cat ar trebui, adica 19.09.2009). Eu credeam ca voi mai primi si ceva pe langa, oricum aveam si eu ceva vechime fata de altii care n-au muncit deloc poate si iau aceeasi suma.
Puteti va rog sa ma ajutati cu o parere mai avizata. Eu, oricat as citi pe net despre aceasta problema nu reusesc sa ma lamuresc!
Astept parerile dumneavoastra si va multumesc anticipat!
Indemnizatia de somaj se va plati de la data incetarii c.i.m. daca cererea de acordare s-a depus in termen de 30 de zile de la data incetarii contractului individual de munca.

Daca cererea este inregistrata dupa expirarea termenului de 30 de zile, dar nu mai tarziu de 12 luni de la data incetarii c.i.m., indemnizatia de somaj se acorda incepand cu data inregistrarii cererii.


Da, am depus in termen de 30 de zile dosarul. Inca ceva, vad ca mi-au scris pe cartea de munca (cei de la AJOFM) ca incepand cu 19.02.2009 sunt Somer, cu retributia lunara tarifara de 450. Daca mi-au operat deja in cartea de munca, si mi-au trecut aceasta suma, credeti ca voi reusi sa mai schimb ceva?
Avand in vedere ca pe dispozitia de la AJOFM scrie :
"Dreptul de indemnizatie de somaj se acorda, in conditiile legii, pe durata de 6 luni, perioada 19.03.2009 - 19.09.2009.
Art.2-Cu drept de contestatie in termen de 30 zile de la comunicare la instanta judecatoareasca competenta, potrivit legii"
...eu nu mai stiu exact cand am dat semnatura si am primit aceasta dispozitie, ma gandesc ca probabil in jur de 19.03.2009, si n-as vrea sa treaca cele 30 zile, poate reusesc sa mai schimb ceva.
Daca in data de 19.03.2009 ati primit aceasta decizie de acordare a indemnizatiei de somaj, aveti la dispozitie 30 de zile calendaristice ca sa depuneti contestatie - ultima zi de depunere a contestatiei ar fi 19.04.2009 , dar intrucat aceasta zi pica duminica si data de 20 .04.2009 este zi nelucratoare, ultima zi este data de 21.04.2009.
1. Cand au dat dispozitia cei de la AJOFM nu aparuse OUG 28/2009 (prelungirea cu 3 luni a perioadei de primire a indemnizatiei de somaj). Vor da o noua dispozitie sau o vor modifica pe cea data deja.
2. In carnetul de munca se poate completa cu sporul de 5% (exista si posibilitatea legala de a modifica - stiu cei de la AJOFM cum sa faca).
3. Mergeti la ei sa vedeti ce zic de sporul de 5% si daca nu se rezolva pe loc introduceti actiune in instanta, la Tribunalul din judetul de domiciliu sau resedinta (ale dvs.). Vedeti ca se scurge timpul, vineri ar fi ultima zi (pe 18,19 si 20.04 sunt zile libere.
Termenul de 30 de zile calendaristice se calculeaza potrivit art.101 C.proc.civ. pe care il redau mai jos :
Art. 101. - (1) Termenele se înţeleg pe zile libere, neintrând în socoteală nici ziua când a început, nici ziua când s-a sfârşit termenul.
(2) Termenele statornicite pe ore încep să curgă de la miezul nopţii zilei următoare.
(3) Termenele statornicite pe ani, luni sau săptămâni se sfârşesc în ziua anului, lunii sau săptămânii corespunzătoare zilei de plecare.
(4) Termenul care, începând la 29, 30 sau 31 ale lunii, se sfârşeşte într-o lună care nu are o asemenea zi, se va socoti împlinit în ziua cea din urmă a lunii.
(5) Termenul care se sfârşeşte într-o zi de sărbătoare legală, sau când serviciul este suspendat, se va prelungi până la sfârşitul primei zile de lucru următoare.

Alte discuții în legătură

Indemnizatia de somaj.cum se calculeaza? avy33 avy33 Buna ziua. As dori sa stiu cum se calculeaza indemnizatia de somaj avind urmatoarele date: vechime in munca 12 ani, media salariului pe ultimele 12 luni este ... (vezi toată discuția)
Ln vederea obtinerii indemnizatiei de somaj, vechimea in munca, conditionata de declaratie - (anexa 14) paula2012 paula2012 Buna ziua, in urma incetarii contractului de munca, mi s-au eliberat documentele necesare, de catre angajator, in vederea intrarii in somaj. Fac mentiunea ... (vezi toată discuția)
Vechime in munca pentru somaj armina_radu armina_radu buna ziua, am inteles ca pentru o vechime in munca mai mare de 5 ani se mai acorda un 5% in plus la somaj. Va rog sa imi spuneti cum se procedeaza, cer unde am ... (vezi toată discuția)